CLAYTON, Carolina del Norte — Horas después de un informe de 5 On Your Side sobre clientes descontentos de una empresa de paneles solares, el presidente de la empresa envió un correo electrónico a todos los empleados para informarles que iba a cerrar.
En la carta enviada por correo electrónico obtenida por WRAL, el liderazgo de Pink Energy dice que "las dificultades financieras resultantes de problemas con los equipos de Generac y una disminución en las ventas generales" forzaron la decisión de cerrar las puertas de la compañía "completa e inmediatamente".
Jayson Waller, director ejecutivo y cofundador de Pink Energy, conocida formalmente como PowerHome Solar, dijo a WRAL News que las quejas sobre el mal funcionamiento de los paneles solares podrían atribuirse a un componente defectuoso fabricado por un tercero.
Pink Energy presentó una demanda federal contra el proveedor, la empresa que cotiza en bolsa Generac, que produce una pieza conocida como SnapRS.
“Eso generó miles de clientes insatisfechos y paralizó todas las partes de nuestro negocio, lo que provocó nuestros despidos”, dijo Waller a principios de este mes.
Un portavoz de Generac señaló con el dedo a los instaladores de Pink Energy.
Keely Arthur de 5 On Your Side entrevistó a Waller el 14 de septiembre. Durante esa entrevista, Arthur le preguntó a Waller si iba a estar fuera del negocio debido a esto. “Es muy posible”, respondió Waller.
No está claro si Waller sabía durante esa entrevista que la empresa se dirigía a un cierre total, pero en ese momento estaban metidos en despidos.
Dos días antes de nuestra entrevista, Pink Energy envió un aviso de ADVERTENCIA al Departamento de Comercio de Carolina del Norte, diciendo que cerrarían una instalación en las afueras de Charlotte que empleaba a 500 personas.
Se supone que un aviso de ADVERTENCIA protege a los trabajadores, sus familias y comunidades al exigir a los empleadores que notifiquen con 60 días de anticipación el cierre de una planta o un despido masivo.
Pero Pink Energy no dio el aviso requerido de 60 días, envió la carta y comenzó a despedir gente antes de que el Departamento de Comercio la hubiera recibido.
El motivo de Pink por la falta de aviso fue "circunstancias comerciales imprevisibles relacionadas con una recesión económica imprevista que afecta la demanda de nuestros productos y servicios".
5 On Your Side se comunicó directamente con el CEO de Pink, Jayson Waller, y un portavoz de Pink para comentar sobre el cierre, pero no hemos recibido una respuesta.
La oficina del Fiscal General de Carolina del Norte le dijo a 5 On Your Side que están al tanto de la carta enviada a los empleados y se comunicaron con Pink para obtener más información.
