Inimesed kasutavad bioteaduste sektoris töö leidmiseks mitut võimalust, alustades võrgustike loomisest ja tundidest kuni värbajaga ühenduse loomiseni.
Üks tõhusamaid strateegiaid võib aga olla karjäärimessil osalemine.
Karjäärimessid pakuvad juurdepääsu paljudele ettevõtetele ühes kohas ja võimaldavad isiklikke sidemeid kohalike värbamisjuhtidega. Need on muutumas üha kasulikumaks tööriistaks, mida tööotsijad kasutavad tööturul liikumiseks.
Vernon Shoaf, NC Community College Systemi programmi BioNetwork vanemdirektor, teab vahetult, millist väärtust karjäärimessid lisavad nii neile, kes otsivad tööd, kui ka ettevõtetele, kes soovivad palgata parimaid saadaolevaid talente.
Shoaf on BioNetworkiga koostööd teinud alates 2004. aastast ja juhib praegu õppelahenduste keskust, mis pakub koolitusressursse üle kogu osariigi. Tema töö hõlmab veebiarendust, videotootmist, e-õpet ja digitaalset turundust. Suur osa tema fookusest on kogukonna kolledži võimaluste loomisel, et sobitada üliõpilasi palkavate ettevõtetega.
Karjäärimessid
Üks parimaid viise, kuidas õpilased saavad tööandjatega kohtuda, on karjäärimessidel osalemine, ütles Shoaf.
BioNetworki karjäärimessi korraldatakse koos erinevate Põhja-Carolina bioteaduste ettevõtetega ja need on aidanud avada uksi lugematutele õpilastele.
Nende sündmuste virtuaalne formaat võimaldab suurendada ligipääsetavust nii tööotsijatele kui ka tööandjatele. Kuigi virtuaalne olemine oli algselt tingitud pandeemiast, siis ligipääsetavuse kohta saadi positiivset tagasisidet, otsustati platvormi sellisel viisil jätkata.
Shoaf ütles, et karjäärimesside eesmärk on aidata õpilasi ja neid, kes soovivad teha karjääri üleminekut biofarmakasse. Üliõpilastele ega tööotsijatele karjäärimessi korraldamine ei maksa.
Tulemused on muljetavaldavad. Siin on statistika 2022. aasta aprilli BioNetworki karjäärimessist:
- Osales 128 üliõpilast üheksast kogukonna kolledžist ja kuuest ülikoolist
- Osales 22 biofarmaatikat
- Osales 5 töövahendusfirmat
- Viidi läbi 543 unikaalset vestlusseanssi enam kui 100 tööpakkumise kohta
"Meil on olnud nii hea meel kogu aasta jooksul arendada tugevaid suhteid tööstuse esindajatega, kuna nad on saanud meile rohkem tagasisidet anda selle kohta, kuidas saaksime aidata oma karjäärimesse ettevõtte ja õpilaste jaoks paremaks muuta," ütles Shoaf.
Kuidas karjäärimess tööotsijat aitas
Laura Pineda, kes elab kolmnurgas ja töötab praegu Durhami põhjaosas Merckis operatsioonitehnikuna, mäletab, kui raske oli tööotsimise protsess.
"Kui hakkasin tööd otsima, oli see väga raske, sest kandideerisin liiga paljudesse ettevõtetesse ja keegi ei helistanud mulle tagasi," ütles ta.
Pineda jaoks oli see masendav ja mõistatuslik aeg, sest tal oli kogemusi, haridust ja tunnistusi, kuid ta ei äratanud tööandjate tähelepanu.
Ta otsustas BioNetworki karjäärimessil katse teha. Ta ei saaks olla õnnelikum, et ta seda tegi. Ühel BioNetworki karjäärimessil kohtus ta oma praeguse tööandja Mercki esindajaga.
Mis on Pineda nõuanne edukaks karjäärimessi kogemuseks? Tehke oma kodutöö ja otsige ennetavalt häid vasteid selle poolest, mida soovite ja mis sobib ettevõtte kultuuriga.
"Teake, kes seal osalevad, ja rääkige kindlasti [10 parima] ettevõttega, kellega soovite tuttavaks saada," ütles ta.
See strateegia töötas tema jaoks hästi. Merck oli üks tema tippettevõtteid ja täna töötab ta seal õnnelikult operatiivtehnikuna. Ta on praegu ametikõrgendust pakkuv.
"Mul on väga vedanud, et saan töötada nii suurepärase meeskonnaga," ütles ta. "Nad panevad mind nii mugavalt tundma ja õpetavad mulle palju. Ma tunnen, et nad on minu tehtud tööga väga rahul.
BioWorki sertifikaadiprogramm
"Lisaks aitab meie karjääriarengu toetusprogramm õpilastel mõista, et neil on oskuste kogum, mida saab üle kanda erinevatesse tööstusharudesse, ja see aitab neil eelkõige enesekindlust tõsta," ütles Shoaf. "Me juhendame neid protsessi käigus. Me kulutame palju aega nende CV-de ülevaatamisele ja neile tagasiside andmisele, kuidas seda paremaks muuta.
Kuigi suur osa programmist keskendub tehnilisele koolitusele, õpivad osalejad, kuidas kirjutada CV-sid, kandideerida ja intervjueerida Põhja-Carolina bioteaduste tootmisettevõtete algtaseme protsessitehniku töökohtade jaoks. Juhendajad soovivad, et osalejad saaksid oma unistuste töökoha.
"Ma olin varem nii närvis, kuna ettevõtted esitasid mulle küsimusi, millele ma polnud valmis vastama," selgitas Pineda. "Kuid pärast biotehnoloogia tundide läbimist olin palju rohkem valmis. See aitas mul enesekindlamaks saada. Tundsin end närvis, kuid õpetaja julgustas mind väga.
"BioWork aitab valmistada õpilasi ette suhtlema karjäärimessil ettevõtete värbajate ja juhtidega, mõistes paremini karjäärimessil osalevate ettevõtete ainulaadseid aspekte," selgitas Shoaf.
Shoaf ütles, et BioNetworki lõppeesmärk on aidata suurendada töökohtade määramist biofarmaatsiatööstuses. Selliste edulugudega nagu Pineda oma, näib, et BioNetwork saavutab oma eesmärgi.
