Ohutus kuulutab välja juhatuse värskenduse John D. Farina ja Deborah E. Gray lisamisega

Kaks uut sõltumatut direktorit suurendavad juhatuses ulatuslikke kindlustus-, rahandus-, andmete privaatsuse ja turvalisuse, õigus- ja juhtimisteadmisi

Esitada esialgne volikirja avaldus, mis sisaldab ettepanekuid aktsionäride õiguste edasiseks suurendamiseks

BOSTON–(BUSINESS WIRE)–Safety Insurance Group, Inc. (NASDAQ: SAFT) („Safety“ või „ettevõte“) teatas täna John D. Farina ja Deborah E. Gray nimetamisest selle direktorite nõukogusse, mis jõustuvad koheselt ja mitmed juhtimistäiustused, millele juhatus palub toetust enne eelseisvat aktsionäride aastakoosolekut (edaspidi "aastakoosolek").

Muudatused direktorite nõukogus

Ettevõte teatas täna kahe direktori, hr Farina ja pr Gray ametisse nimetamisest ning direktori pensionile jäämisest.

Hr Farina lahkus hiljuti PricewaterhouseCoopersist (“PwC”) Kirdeosa juhtivpartneri ja PwC ülemaailmse direktorite nõukogu liikmena, kus ta oli riski- ja kvaliteedikomitee ning operatsioonide komitee liige. Tal on üle kolme aastakümne pikkune kogemus nii kodumaiste kui ka rahvusvaheliste Fortune 500 ettevõtete nõustamisel finantsarvestuse, regulatiivsete ja maksualastes küsimustes ning tal on sügavad teadmised kindlustusvaldkonnas.

Pr Gray liitub juhatusega üle 30-aastase kogemusega ettevõtte advokaadi ja peajuristina nii börsil kaubeldavates kui ka eraõiguslikes üksustes erinevates tööstusharudes, sealhulgas kõrgtehnoloogia, ed tech, tarkvara kui teenus (SaaS) , professionaalsed teenused ja bioteadused. Tema õigus- ja äriteadmised kiiresti kasvavate ettevõtetega, alates idufirmadest kuni mitme miljardi dollari väärtuses börsil kaubeldavate ettevõteteni, on ohutusele kasulikud, eriti seoses riskijuhtimise, vastavuse, andmete privaatsuse ja turvalisuse ning ettevõtte juhtimise küsimustega.

Ametisse määramis- ja juhtimiskomitee esimees Mary C. Moran kommenteeris: „Kuna juhatus tegeles pärast meie viimast aastakoosolekut kümnete potentsiaalsete juhatuse kandidaatidega, sai selgeks, et hr Farina ja pr Gray olid silmapaistvad, mis oleksid suurepärased täiendused Ohutusnõukogu. Mõlemad on kõrgelt lugupeetud sõltumatud juhid, kellel on ärisaavutused tõestatud. Juhatus ja mina ootame nende panust.

"Oleme tänulikud panuse eest, mille saime aktsionäridelt juhatuse uuendamise protsessi käigus," jätkas pr Moran. "Oleme kindlad, et protsess on viinud kahe silmapaistva kandidaadi määramiseni ja usume, et juhatus saab nende teadmistest märkimisväärselt kasu, kui töötame selle nimel, et luua väärtust kõigile aktsionäridele."

Üks Safety praegustest direktoritest Frederic H. Lindeberg on teavitanud ettevõtet oma kavatsusest direktorite nõukogust lahkuda, mis jõustub viivitamatult.

„Fred on pakkunud turvalisusele palju aastaid väärtuslikku teenust ja teadmisi ning oleme tänulikud tema märkimisväärse panuse eest. Soovime talle edu edaspidistes ettevõtmistes,” ütles ohutuse juhatuse esimees David F. Brussard.

Tänased ametisse nimetamised on ettevõtte varem välja kuulutatud värskendusprotsessi kulminatsioon, mis algas augustis 2021. Nende kahe uue direktori lisandumisega on viimase viie aasta jooksul juhatusega liitunud neli ettevõtte kuuest sõltumatust direktorist.

Ettepanekud ohutuse juhtimise tõhustamiseks aastakoosolekul

Nagu varem avalikustatud, on juhatus läbi viinud põhjaliku protsessi, et üle vaadata ja parandada ohutuse ettevõtte juhtimist. Selle läbivaatamise tulemusena kiitis juhatus varem heaks mitmesugused muudatused, sealhulgas juhtiva sõltumatu direktori ametisse nimetamise ja komitee juhtkonna rotatsiooni.

Aastakoosolekul taotleb juhatus mitmete Seltsi põhikirja muudatuste ratifitseerimist, mille eesmärk on suurendada aktsionäride õigusi ja edendada vastutust. Need muudatused hõlmavad aktsionäridele õiguse andmist kokku kutsuda aktsionäride erakorralisi koosolekuid, kasutada koosoleku asemel kirjalikku nõusolekut ja tulevikus lihthäälteenamusega muuta ettevõtte põhikirja.

Pr Moran lisas: „Täiustatud juhtimise algatused on ettevõtte juhtimisstruktuuri läbivaatamise tulemus ja peegeldavad meie juhatuse jätkuvat pühendumust tugevale ettevõtte juhtimisele ja vastutusele aktsionäride ees. Loodame, et meie aktsionärid toetavad neid jõupingutusi ja hääletavad eelseisval aastakoosolekul ohutuse põhikirja muudatuste heakskiitmise poolt.

Esialgne volikirja avaldus tuleb esitada

Safety esitab oma esialgse volikirja avalduse USA väärtpaberi- ja börsikomisjonile. Aktsionärid ei pea praegu midagi ette võtma.

John D. Farina kohta

John D. Farina on PricewaterhouseCoopersi ("PwC") pensionil partner, kus ta nõustas 35 aastat nii kodumaiseid kui ka rahvusvahelisi Fortune 500 ettevõtteid finantsarvestuse, regulatiivsete ja maksuküsimustes. Hr Farina juhtis ka PwC USA kindlustusmaksu praktikat ja tal on põhjalikud teadmised kindlustusvaldkonnast. PwC-s töötamise ajal täitis hr Farina mitmesuguseid kõrgemaid juhtivaid rolle, sealhulgas Kirde piirkonna juhtivpartnerina, kus ta vastutas ligikaudu 3,800 partneri ja töötaja eest viies kontoris. Selles rollis juhtis ta strateegilist planeerimist, tegevust, rahandust, riskijuhtimist, inimkapitali ja turundusfunktsioone. Hr Farina valisid tema kaaspartnerid kaheks ametiajaks nii PwC USA kui ka ülemaailmsesse nõukogusse, pakkudes ettevõttele 10-aastast juhtimisjärelevalvet.

Pärast PwC-st pensionile jäämist 2021. aastal valiti hr Farina Memphises, Tennessee osariigis asuva St. Jude'i lasteuuringute haigla riikliku komitee liikmeks, kus ta töötab auditi- ja vastavuskomitees. Hr Farina on töötanud ka mitmes mittetulundusühingus, sealhulgas Greater Boston Chamber of Commerce'is. Hr Farina omandas BBA raamatupidamise erialal Evangeli ülikoolist ning on CPA Massachusettsis ja Texases. Hr Farina kvalifitseerub "auditikomitee finantseksperdiks" vastavalt USA väärtpaberi- ja börsikomitee eeskirjadele.

Deborah E. Gray kohta

Deborah E. Gray on oma 30-aastase karjääri jooksul töötanud erinevates peajuristi rollides, sealhulgas viimati pakkunud oma teadmisi mittetulundusühingutele ja alustavatele organisatsioonidele. Praegu osutab ta üldnõustaja teenuseid Achievement Networkile, erasektorile mittetulunduslikule haridusorganisatsioonile, kus ta juhib kõiki igapäevaseid õigus-, andmeprivaatsuse ja -turvalisuse ning vastavuse algatusi. Enne seda rolli töötas pr Gray 2011. aasta oktoobrist 2013. aasta detsembrini tarkvara-as-a-Service (SaaS) ettevõtte Acquia, Inc. asepresidendi, peajuristina ja sekretärina, kus ta juhtis loomist ja ehitamist. oma ülemaailmsetest juriidilistest, andmeturbe- ja ettevõtte vastavusfunktsioonidest, sealhulgas ühinemised ja ülevõtmised, ärilepingud, litsentsimine, kinnisvara, tööhõive, ettevõtte ja juhatuse juhtimine. Aastatel 2002–2011 töötas pr Gray USA bioteaduste ettevõttes Charles River Laboratories International, Inc., mis pakub prekliinilisi/kliinilisi laboriteenuseid farmaatsia-, meditsiiniseadmete- ja biotehnoloogiaettevõtetele. Charles River Laboratories vastutas ta ettevõtte, litsentsimise, tööõiguse, SEC ja NYSE aruandluse ja vastavuse, ettevõtte juhtimise, ühinemiste ja ülevõtmiste ning üldiste ärilepingute eest. 2006. aastal asus ta tööle büroode peatöönõustajana 19 osariigis ja erinevates asukohtades Kanadas, Jaapanis, Hiinas, Indias ja Euroopas. Enne seda oli pr Gray börsil kaubeldava professionaalsete teenuste tehnoloogiaettevõtte Sapient Corporation tegevmeeskonna liige asepresidendi, peajuristi ja sekretäri asetäitjana ning börsil kaubeldava valdusettevõtte Harcourt Generali vanemettevõttena. & SEC nõunik. Pr Gray alustas oma juriidilist karjääri Bostonis WilmerHale'is, kus ta oli noorem partner, kes oli spetsialiseerunud ühinemistele ja ülevõtmistele, esmastele avalikele pakkumistele ja SEC-i nõuetele vastavusele.

Pr Gray on töötanud erinevates mittetulundusühingutes, sealhulgas riigi suurimas laste hoolekandeorganisatsioonis The Home For Little Wanderers, kus ta oli aastaid kaasesimees ametisse nimetamise ja valitsemise komitees ning juhtis riskijuhtimise komiteed. Varem oli ta ka Colby kolledži usaldusisik ja Bostoni sümfooniaorkestri ülevaataja. Pr Gray on lõpetanud bakalaureusekraadi Colby kolledžis ja JD kraadiga Bostoni kolledži õigusteaduskonnas.

Teave ohutuse kohta

Safety Insurance Group, Inc., mis asub Bostonis, MA, on ohutuskindlustusseltsi, ohutuskindlustusseltsi, ohutusvara ja õnnetusjuhtumikindlustusseltsi ning ohutuskirdekindlustusseltsi emaettevõte. Eksklusiivselt Massachusettsis, New Hampshire'is ja Maine'is tegutsev Safety on juhtiv vara- ja õnnetusjuhtumikindlustustoodete, sealhulgas erasõiduautode, kommertsautode, majaomanike, eluruumide tulekahju, vihmavarju ja ettevõtte omanike poliitika autor.

Lisainfo: Pressiteated, teadaanded, USA väärtpaberi- ja börsikomisjoni ("SEC") dokumendid ja investoriteave on saadaval meie ettevõtte veebisaidi jaotises "Turvalisus", "Investoriteave" www.SafetyInsurance.com. Safety esitas oma 31. detsembri 2021. aasta vormi 10-K SEC-ile 28. veebruaril 2022 ("2022. aasta vorm 10-K") ja kutsub aktsionäre üles lugema seda dokumenti, et saada täielikumat teavet Safety finantstulemuste kohta. Ettevõte kavatseb esitada SEC-ile volikirja lisa 14A, kaasasoleva VALGE volikirja ja muude asjakohaste dokumentide kohta seoses ettevõtte aktsionäride volikirjade hankimisega ettevõtte 2022. aasta aktsionäride koosolekul.

Teatav teave osalejate kohta: Ettevõte, selle juhid ja teatud tegevjuhid osalevad ettevõtte aktsionäridelt volikirjade hankimisel seoses küsimustega, mida arutatakse ettevõtte 2022. aasta aktsionäride koosolekul. Teave ettevõtte direktorite ja tegevjuhtide kohta on saadaval ettevõtte (a) 2021. aasta vormis 10-K ja (b) volikirjas ettevõtte 2021. aasta aktsionäride aastakoosoleku kohta, mis on esitatud SEC-ile. Sel määral, mil määral on selliste direktorite või juhtivtöötajate osalus ettevõtte väärtpaberites pärast volikirjas trükitud summasid muutunud, on sellised muudatused kajastunud või kajastuvad SEC-ile esitatud vormil 4 esitatud tegeliku omandiõiguse muutuste avaldustes. Täiendav teave potentsiaalsete osalejate identiteedi ja nende otseste või kaudsete huvide kohta väärtpaberite osalusega või muul viisil esitatakse volikirjas ja muudes materjalides, mis esitatakse SEC-ile seoses ettevõtte 2022. aasta aktsionäride aastakoosolekuga.

Hoiatusavaldus 1995. aasta eraõiguslike väärtpaberivaidluste reformi seaduse „Safe Harbor” sätte alusel:

See pressiteade sisaldab ja Safety võib aeg-ajalt teha kirjalikke või suulisi "tulevikku suunatud avaldusi" USA föderaalsete väärtpaberiseaduste tähenduses. Tulevikku suunatud väiteid saab tuvastada selle järgi, et need ei ole rangelt seotud ajalooliste või praeguste faktidega. Need sisaldavad sageli selliseid sõnu nagu "uskuma", "ootma", "ennustama", "kavatsema", "plaan", "hinnan", "eesmärk", "projektid" või sarnase tähendusega sõnu ja väljendeid, mis viitavad tulevastele sündmustele ja suundumusi või tulevasi või tingimuslikke tegusõnu, nagu "tahaks", "oleks", "peaks", "võiks" või "võib". Kõik avaldused, mis käsitlevad ootusi või prognoose tuleviku kohta, sealhulgas avaldused Ettevõtte kasvustrateegia, tootearenduse, turupositsiooni, kulutuste ja finantstulemuste kohta, on tulevikku suunatud avaldused.

Tulevikku suunatud avaldused ei garanteeri tulevast tulemust. Tulevikku suunatud avaldused on oma olemuselt seotud riskide ja ebakindlusega. On mitmeid tegureid, millest paljud ei ole meie kontrolli all ja mis võivad põhjustada tegelike tulevaste tingimuste, sündmuste, tulemuste või suundumuste märkimisväärset ja/või olulist erinevust ajaloolistest või tulevikku suunatud avaldustes prognoositutest. Need tegurid hõlmavad, kuid ei ole nendega piiratud:

• meie tööstuse konkurentsivõimeline olemus ja sellise konkurentsi võimalikud negatiivsed mõjud;
• Massachusettsi äritegevuse tingimused ja piiravad eeskirjad;
• Kahjude tekkimise võimalus rasketest ilmastikutingimustest tulenevate nõuete tõttu;
• võimalus, et kindlustusvolinik võib tulevikus kinnitada reeglimuudatused, mis muudavad jääkturu toimimist;
• Võimalus, et kehtivad kindlustusega seotud seadused ja määrused muutuvad tulevikus veelgi piiravamaks;
• Muuhulgas meie võimalik lisafinantseeringu vajadus ja kättesaadavus ning sõltuvus strateegilistest suhetest;
• Tekkivate nõuete ja kindlustuskaitse küsimuste mõju ettevõtte äritegevusele on ebakindel ning kohtuotsused või seadusandlikud või regulatiivsed muudatused, mis leiavad aset pärast seda, kui ettevõte on välja andnud oma poliisid, sealhulgas need, mis on võetud vastuseks COVID-19-le (nt kindlustusandjatelt ärikindlustuse nõue katkestusnõuded, olenemata poliisides sisalduvatest tingimustest või muudest tingimustest, mis muidu kindlustuskaitset välistaks), võivad kaasa tuua nõuete arvu ootamatu suurenemise ja avaldada olulist negatiivset mõju Ettevõtte tegevustulemustele;
• võimalus, et tsiviilkohtuvaidlused ja/või volinik võivad nõuda COVID-19-ga seotud täiendavaid kindlustusmakseid;
• COVID-19 ja sellega seotud riskide mõju, sealhulgas Ettevõtte töötajatele, agentidele või teistele võtmepartneritele, võib oluliselt mõjutada Ettevõtte tegevustulemusi, finantsseisundit ja/või likviidsust; ja
• Muud riskid ja tegurid, mis on aeg-ajalt tuvastatud meie SEC-ile esitatud aruannetes, näiteks need, mis on toodud meie vormi 10-K pealkirja all „Riskitegurid” 31. detsembril 2021 lõppenud aasta kohta, mis esitati SEC-ile 28. veebruaril. , 2022.

Meil ei ole mingit kohustust (ja sõnaselgelt loobume sellistest kohustustest) oma tulevikku suunatud avaldusi ajakohastada või muuta, olgu see siis uue teabe, tulevaste sündmuste või muu tõttu. Peaksite hoolikalt kaaluma võimalust, et tegelikud tulemused võivad oluliselt erineda meie tulevikku suunatud avaldustest.

Kontakt

Safety Insurance Group, Inc.

Investorsuhete büroo

877-951-2522

InvestorRelations@SafetyInsurance.com