Nous sommes fiers d'annoncer que nous avons été nommés au 18e rang sur la liste des 100 lieux de travail les plus appréciés au Royaume-Uni de Newsweek. Cette reconnaissance met en valeur notre offre de marque employeur véritablement unique, qui met l'accent sur la flexibilité, l'évolution de carrière et le bien-être de nos Krakenites.
Le classement de Newsweek, soutenu par l'analyse rigoureuse du Best Practice Institute, est basé sur les résultats d'une enquête menée auprès de plus de deux millions d'employés de différents secteurs et tailles d'entreprises. Newsweek publie sa liste annuelle des 100 meilleures entreprises britanniques qui construisent leur modèle économique autour du respect, de l'attention et de l'appréciation de leurs employés.
« Le Royaume-Uni a fait ses preuves en matière de pratiques innovantes en matière de ressources humaines et de travail. Nous sommes incroyablement fiers d'être considérés aux côtés des entreprises les plus connues du Royaume-Uni pour nos solides références en matière de marque employeur », a déclaré Pranesh Anthapur, directeur des ressources humaines de Kraken.
Anthapur a ajouté : « Notre approche de marque employeur est unique en son genre, mais nous reconnaissons et apprécions les efforts quotidiens de nos Krakenites pour mener à bien notre mission globale d'accélération de l'adoption de la cryptographie. En retour, nous avons construit un cadre qui offre flexibilité, autonomie et avantages holistiques pour permettre à nos collaborateurs d’aimer leur expérience de travail.
La reconnaissance d'aujourd'hui fait suite à notre inclusion dans Newsweek's Liste des 100 lieux de travail les plus appréciés au monde en mai 2023, et Newsweek's Liste des 100 lieux de travail les plus appréciés aux États-Unis le mois dernier.
Qu’est-ce qui fait de Kraken un lieu de travail si agréable ? En plus d’opportunités d’évolution de carrière et d’apprentissage intéressantes, nous offrons des avantages holistiques en matière de santé et de bien-être. Ceux-ci incluent des pratiques de congés annuels véritablement flexibles, l'accès à des coachs internes en matière de fitness et de bien-être, ainsi qu'une généreuse subvention pour construire un bureau à domicile personnalisé.
Les Krakenites sont également investis dans le succès de l’entreprise et de l’industrie dans son ensemble. Près de 40 % d'entre eux reçoivent une partie de leur salaire en actifs numériques et bon nombre de nos postes sont assortis d'options sur actions d'entreprise incluses dans le package de rémunération.
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- La source: https://blog.kraken.com/news/kraken-one-of-newsweeks-2023-top-100-uk-most-loved-workplaces
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