एआई अपनाने वाली कंपनियां चार दिवसीय कार्य सप्ताह पर विचार करती हैं

जैसे-जैसे एआई तकनीक विकसित होती जा रही है, यह उन व्यवसायों के लिए चार-दिवसीय कार्य सप्ताह की शुरुआत कर रही है जो परिचालन दक्षता बढ़ाने के लिए इसे अपनाने में तेजी ला रहे हैं।

अध्ययनों से पता चलता है कि जिन कंपनियों ने एआई को पूरी तरह से अपना लिया है, उनमें से अधिकांश चार-दिवसीय कार्य सप्ताह के लिए खुली हैं, जबकि धीमी गति से अपनाने वालों द्वारा अभी भी पांच-दिवसीय कार्य सप्ताह लागू किया जा रहा है।

बेहतर परिणामों के साथ छोटा सप्ताह

Tech.co's कार्यस्थल पर प्रौद्योगिकी का प्रभाव रिपोर्ट से पता चलता है कि एआई का उपयोग करने वाली 93% कंपनियां चार-दिवसीय कार्य सप्ताह के विचार के लिए तैयार हैं, जबकि अन्य पहले से ही इसे लागू कर रही हैं।

फर्म ने 1,047 व्यापारिक नेताओं का एक सर्वेक्षण किया और खुलासा किया कि जिन कंपनियों ने अपने संचालन में एआई को एकीकृत किया है, उन्हें छोटे कार्य सप्ताह का विचार पसंद आया।

दूसरी ओर, प्रौद्योगिकी का उपयोग नहीं करने वाले केवल 41 प्रतिशत व्यवसाय ही चार-दिवसीय कार्य सप्ताह के लिए खुले हैं।

निष्कर्षों के अनुसार, 72% व्यापारिक नेता जिन्होंने इसे अपनाया है AI रिपोर्ट "उच्च संगठनात्मक उत्पादकता।"

सर्वेक्षण में शामिल वरिष्ठ नेताओं में से, प्रौद्योगिकी का उपयोग करने वाले 59% का कहना है कि इसका नौकरी की संतुष्टि पर सकारात्मक प्रभाव पड़ता है।

के अनुसार फेन्यूज़, यह आश्चर्य की बात नहीं है कि जो व्यवसाय एआई तकनीक को अपनाते हैं, जो उत्पादकता बढ़ाने के लिए भी जानी जाती है, वे चार-दिवसीय कार्य सप्ताह के विचार के प्रति अधिक खुले हैं।

एआई के विलय और छोटे कामकाजी सप्ताह से व्यवसायों और उनके कर्मचारियों की भलाई और बाद में उत्पादकता दोनों को लाभ हो सकता है।

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प्रभावकारिता का रहस्य

सर्वेक्षण के नतीजे यह भी संकेत देते हैं कि एआई चार-दिवसीय कार्य सप्ताह के सफल कार्यान्वयन का रहस्य हो सकता है, क्योंकि व्यवसाय प्रभावी और कुशल तरीके से काम कर रहे हैं, जिसके परिणामस्वरूप काम कम हो रहा है। ऐसा इसलिए होता है क्योंकि व्यवसायों ने अपने संचालन को स्वचालित कर दिया है क्योंकि वे प्रक्रियाओं को अनुकूलित करने के लिए एआई का लाभ उठाते हैं।

ओपनएआई के चैटजीपीटी, गूगल बार्ड, माइक्रोसॉफ्ट बिंग और क्लाउड जैसे एआई टूल की उपलब्धता और उपयोग ने व्यवसायों के काम करने के तरीके को बदल दिया है। इनमें से, चैटजीपीटी सबसे व्यापक रूप से इस्तेमाल किया जाने वाला एआई टूल था, जिसमें 65% व्यापारिक नेताओं ने अपनी कंपनियों में इसका उपयोग करने की बात स्वीकार की, इसके बाद 48% बार्ड का स्थान रहा।

“जैसे-जैसे अधिक व्यवसाय उपकरणों का उपयोग करते हैं ChatGPT और Google चारण प्रक्रियाओं को सुव्यवस्थित करने और प्रशासनिक कर्तव्यों को संभालने के लिए, ये प्रतिक्रियाएं उत्पादकता बढ़ाने के लिए एआई की क्षमता के बारे में रोमांचक अंतर्दृष्टि का पता लगाती हैं, ”Tech.co के संपादक जेनिफर मैकलेवेन ने कहा।

मैकलवीन ने कहा, "वे यह भी प्रदर्शित करते हैं कि कैसे इस अधिशेष उत्पादकता का उपयोग अवकाश के समय को खाली करके और 4-दिवसीय कार्यसप्ताह जैसी अवधारणाओं को वास्तविकता के करीब लाकर श्रमिकों को लाभ पहुंचाने के लिए किया जा सकता है, न कि केवल व्यापार मालिकों को।"

हालाँकि, रिपोर्ट में यह भी कहा गया है कि छोटे कार्य सप्ताह का कार्यान्वयन आयु सीमा पर भी निर्भर करता है।

सर्वेक्षण से पता चला कि युवा पीढ़ी, या मिलेनियल और जेन एक्स नेतृत्व का 65%, चार-दिवसीय कार्य सप्ताह के लिए तैयार है या पहले से ही इसे लागू कर रहा है, जबकि केवल "बेबी बूमर के 45% वरिष्ठ नेतृत्व ने भी ऐसा ही महसूस किया।"

दूसरे क्या कहते हैं?

व्यवसाय में एआई के प्रभाव पर किए गए अन्य अध्ययनों ने भी प्रौद्योगिकी की परिवर्तनकारी क्षमताओं की पुष्टि की है।

पिछले साल, ए अध्ययन नेशनल ब्यूरो ऑफ इकोनॉमिक रिसर्च द्वारा व्यावसायिक संचालन पर सकारात्मक प्रभाव डालने की एआई की शक्ति का पता चला। अध्ययन भी पता चला जो कंपनियां एआई को अपनाती हैं उनके पास काम के घंटों के दौरान आने वाले किसी भी रूप के मुद्दों को हल करने की बेहतर संभावना होती है।

संचालन में एआई के एकीकृत होने से, व्यवसाय बुद्धिमान समाधानों को लागू करके और वास्तविक समय में डेटा-संचालित अंतर्दृष्टि को सामने लाकर लंबे समय से चली आ रही "विरासत बाधाओं" को दूर करने में मदद कर सकते हैं।

अंततः, व्यवसायों को लाभ देखना चाहिए एआई का लाभ उठाना बढ़ी हुई दक्षता के लिए.

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• स्रोत: https://metanews.com/firms-that-have-adopted-ai-more-open-to-a-four-day-working-week/