Eisai Bersertifikat sebagai Organisasi Luar Biasa Manajemen Kesehatan dan Produktivitas 2022 (Putih 500)

TOKYO, 9 Mar 2022 – (JCN Newswire) – Eisai Co., Ltd. hari ini mengumumkan bahwa mereka telah disertifikasi sebagai Organisasi Luar Biasa Manajemen Kesehatan dan Produktivitas dalam kategori perusahaan besar (Putih 500) oleh Kementerian Ekonomi, Perdagangan dan Industri dan Nippon Kenko Kaigi.

Di bawah Program Pengakuan Organisasi Luar Biasa Manajemen Kesehatan dan Produktivitas Bersertifikat, Nippon Kenko Kaigi memeriksa perusahaan besar, usaha kecil dan menengah dan organisasi lain yang terlibat dalam inisiatif untuk mengatasi tantangan terkait kesehatan di komunitas regional atau untuk mempromosikan kegiatan sadar kesehatan yang dipimpin oleh Nippon Kenko Kaigi. Ini mengakui perusahaan luar biasa yang terlibat dalam upaya manajemen kesehatan dan produktivitas dengan mengevaluasi dari perspektif manajemen bisnis berdasarkan kriteria berikut: "filosofi dan kebijakan manajemen", "kerangka kerja yang terorganisir", "sistem dan implementasi tindakan", dan "evaluasi dan peningkatan ". Eisai melebihi rata-rata rekan-rekan industrinya dalam semua kriteria, menerima skor yang sangat tinggi untuk seperti "pengungkapan dan penyebaran informasi ke perusahaan lain" (dalam kriteria filosofi dan kebijakan manajemen), "diadopsi dengan baik oleh karyawan" (dalam kriteria kerangka kerja terorganisir), "peningkatan gaya hidup" dan "tindakan lain*" (dalam kriteria sistem dan implementasi tindakan). Program ini diluncurkan pada tahun 2017, dan ini adalah keempat kalinya Eisai disertifikasi sebagai perusahaan "White 500".

Eisai mengeluarkan "Deklarasi Kesehatan Eisai" pada tahun 2019, dan telah menerapkan manajemen kesehatan bagi karyawan secara strategis dari perspektif manajemen.

Eisai akan terus mempromosikan upayanya untuk mempraktikkan manajemen kesehatan dan produktivitas dan untuk lebih berkontribusi dalam meningkatkan manfaat bagi pasien dan keluarganya.

Filosofi perusahaan Eisai adalah untuk memberikan pemikiran pertama kepada pasien dan keluarga mereka, dan meningkatkan manfaat yang diberikan perawatan kesehatan. Eisai menyebut filosofi ini sebagai filosofi "perawatan kesehatan manusia (hhc)", dalam satu kata.

Eisai menganggap karyawannya sebagai pemangku kepentingan dan aset penting untuk mewujudkan filosofi hhc-nya.

Eisai percaya bahwa komitmennya untuk memelihara dan meningkatkan kesehatan sumber daya manusia merupakan hal mendasar untuk mengembangkan karyawan yang memiliki keterlibatan tinggi yang termotivasi untuk berkontribusi secara sukarela menuju realisasi filosofi hhc.

*Langkah-langkah untuk mengatasi masalah kesehatan khusus untuk wanita dan orang tua, jam kerja yang panjang, kesehatan mental, tanggungan karyawan perusahaan, dan pencegahan penyakit menular selama pandemi COVID-19.

Pertanyaan Media:
Departemen Hubungan Masyarakat
Eisai Co., Ltd.
+81-(0)3-3817-5120


Hak Cipta 2022 JCN Newswire. Seluruh hak cipta. www.jcnnewswire.comEisai Co., Ltd. hari ini mengumumkan bahwa mereka telah disertifikasi sebagai Organisasi Luar Biasa Manajemen Kesehatan dan Produktivitas dalam kategori perusahaan besar (Putih 500) oleh Kementerian Ekonomi, Perdagangan dan Industri Jepang dan Nippon Kenko Kaigi.

• Coinsmart. Pertukaran Bitcoin dan Crypto Terbaik Eropa.
• Platoblockchain. Intelijen Metaverse Web3. Pengetahuan Diperkuat. AKSES GRATIS.
• CryptoHawk. Radar Altcoin. Uji Coba Gratis.
• Sumber: https://www.jcnnewswire.com/pressrelease/73627/3/