Cara Menghargai dan Memotivasi Karyawan Jarak Jauh Kecerdasan Data PlatoBlockchain. Pencarian Vertikal. Ai.

Cara Menghargai dan Memotivasi Karyawan Jarak Jauh

Semakin banyak perusahaan menjadi jauh-pertama. Kartu prabayar virtual muncul sebagai salah satu ide teratas untuk memberi penghargaan kepada karyawan jarak jauh karena kecepatan dan sifatnya yang bebas sentuhan, ditambah pengiriman online. Di atas ini, kartu virtual dapat digunakan dalam beberapa cara untuk memberi kembali kepada karyawan yang bekerja keras:

Hadiah Virtual

Hadiah virtual dikirimkan secara instan, memungkinkan personalisasi, dana langsung, dan juga kemudahan penggunaan untuk kedua manajemen dan pengguna. Dirancang untuk digunakan secara online, kartu virtual memberi pengguna opsi tak terbatas tentang bagaimana mereka ingin menggunakannya.

Program Insentif Perusahaan

Kartu dapat digunakan untuk menawarkan program insentif bagi karyawan seperti bonus, kartu tunai, atau program perjalanan. Ini bisa sangat hemat biaya bagi perusahaan dan juga sangat nyaman bagi karyawan untuk digunakan.

Pemasaran dan Undian

Kartu virtual sangat bagus untuk kampanye pemasaran. Sangat mudah bagi perusahaan untuk menawarkan promosi bernilai tambah. Dengan meningkatnya e-niaga dan peralihan ke bentuk pembayaran tanpa sentuhan, kartu virtual memiliki lebih banyak daya tarik bagi pelanggan. Beberapa bentuk yang paling umum adalah hadiah kartu virtual, permainan kemenangan instan, dan undian. Undian dan permainan menang instan sangat menarik bagi para peserta. Memiliki Visa prabayar virtual sangat dianggap sebagai insentif karena setara dengan uang tunai bagi peserta. Di TruCash, pakar insentif kami dapat menawarkan ide loyalitas, rabat, atau insentif penjualan untuk membantu mengintegrasikan hadiah ke dalam program Anda.

Kartu Biaya Perusahaan

Kartu virtual dapat digunakan untuk sekali pakai atau berulang (dapat diisi ulang). Kartu virtual sangat bagus untuk digunakan sebagai kartu perusahaan. Kartu perusahaan dapat diatur dan memungkinkan pelacakan pengeluaran yang lebih baik. Setelah persetujuan untuk biaya diberikan, pemberi kerja dapat mengirimkan informasi kartu virtual yang akan digunakan untuk pembelian.

Pembayaran Pemasok

Kartu virtual juga bagus untuk pembayaran antara pembeli dan pemasok. Menggunakan kartu virtual untuk pembayaran memungkinkan pembeli mengurangi risiko, mengurangi biaya, dan menghasilkan potongan harga atau hadiah atas pembayaran yang dilakukan.

Stempel Waktu:

Lebih dari Strategi DCR