Secondo quanto riferito, la FIS sta cercando di tagliare migliaia di posti di lavoro sotto il nuovo CEO

Secondo quanto riferito, il gigante statunitense della tecnologia bancaria e dei pagamenti FIS sta pianificando di tagliare migliaia di posti di lavoro nell'ambito della strategia del CEO entrante Stephanie Ferris per raddrizzare l'azienda a seguito di un crollo del prezzo delle sue azioni nel 2022.

Bloomberg riporta che mentre i tagli alla forza lavoro dovrebbero essere scaglionati, diverse migliaia di membri del personale e appaltatori sono sul ceppo come parte del piano di risparmio di 500 milioni di dollari di Ferris.

Veterano del fintech da 28 anni, Ferris è entrato a far parte di FIS come chief operating officer (COO) fino al 2019 acquisizione della società di software per pagamenti Worldpay, dove ha ricoperto il ruolo di Chief Financial Officer (CFO).

Ferris è stato nominato presidente nel febbraio di quest'anno ed è impostato su assumere anche la carica di amministratore delegato da Gary Norcross il 1° gennaio 2023. Norcross passerà al ruolo di presidente esecutivo del consiglio di amministrazione.

"Siamo concentrati sul rimodellamento permanente della nostra struttura dei costi attraverso iniziative sia di riduzione dei costi che di contenimento", ha detto Ferris agli investitori all'inizio di questo mese, Bloomberg relazioni, tra cui "rivedere e ridimensionare l'attuale forza lavoro".

Se i tagli andranno avanti, FIS si unirà a un elenco sempre crescente di fintech per ridurre le dimensioni della loro forza lavoro negli ultimi tempi.

Tesoro fintech Stripe sta tagliando 1,100 posti di lavoro while Brex e MX licenziamenti annunciati il ​​mese scorso, adesione Fintech indonesiano Xendit, Il gigante della BNPL Klarna, Lo sfidante africano Kuda ed Scambio di criptovalute australiano Swyftx.