615月の業界求人数がXNUMX%急増したため、銀行は暗号通貨人材の採用を継続 PlatoBlockchain Data Intelligence。垂直検索。あい。

業界の求人情報が615月にXNUMX%急増したため、銀行は暗号通貨の才能を引き続き採用しています

615月の業界求人数がXNUMX%急増したため、銀行は暗号通貨人材の採用を継続 PlatoBlockchain Data Intelligence。垂直検索。あい。

レガシー金融機関は、最近マスコミで暗号通貨に関して不愉快な声明が出されたにもかかわらず、暗号通貨の才能のために大規模な雇用を続けています。

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ブルームバーグのレポートによると、ウォール街の銀行の巨人の一部は、1,000年以来彼らの組織に2018の暗号の仕事の位置を追加しました。米国での暗号およびブロックチェーン関連の求人情報 登山 今年の615月だけでも82%。 ゴールドマンサックスはXNUMX人の暗号専門家を採用しました、 ウェルズ·ファーゴ 74、JPモルガンチェースは63を採用しました。最高の才能を奨励するために、マーケティング、販売、およびソフトウェア開発における従来の役割よりも給与が20〜30%増加しています。 シニアの役割は、同様の従来の役割よりも50%有利になる可能性があります。 ロンドンに拠点を置くリクルーターにインタビューしたFinancialTimesによると、暗号通貨の愛好家でさえ業界で仕事を得ることができ、プログラマー以外の仕事では年間137万273ドルから337万XNUMXドルが標準ですが、ブロックチェーンプログラマーは年間XNUMX万XNUMXドル。

JPMorganのCEOは、2017月にビットコインを「価値がない」と呼び、XNUMX年に詐欺を呼びました。その後、彼は自分の意見にもかかわらず、クライアントをフォローすると述べました。

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「バンクレス」を引き付けようとする銀行の皮肉

最高の暗号通貨の才能を引き付けようとしている銀行には皮肉があります。 暗号通貨の中心的な信条のXNUMXつは分散化であり、単一の仲介者に権力が与えられず、自分のお金で制御が維持されるため、暗号愛好家が通常避けたいと思う厳しい規制の枠組みの中で動作します。 グレイスケールインベストメンツのElsieBrown-Russellによると、暗号はまた、何かの株を所有する機会を与えてくれます。

方程式をひっくり返すことによって、銀行は、クライアントを失わないために、すでに存在するフレームワークに暗号オファリングを組み込むことを目指しています。 間違いなく、世界的な受容と顧客の関心の高まりは、銀行が最初に提供した抵抗に徐々に欠けていきました。

Bank ofAmericaの暗号研究チームを運営しているAlkeshShahによると、彼らは新しい研究者を探しています。 JPMorganとGoldmanSachs 開始しています 暗号先物取引、Mastercard、 ビザ は暗号会社と提携して、購入に対してベンダーに依存しない暗号報酬を提供しています。

政府の協力は銀行にとって極めて重要です

政府の協力は、銀行を暗号通貨に乗せるための鍵です。 たとえば、中国の最近の取り締まりでは、銀行は、禁止がすべての暗号取引に及ぶ前に、取引の禁止の最初の犠牲者でした。 米国は暗号通貨を完全に禁止するつもりはなく、規制するつもりであることが明らかになりました。 SECの議長であるGaryGenslerによると、規制は暗号通貨業界に安定性をもたらします。

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ソース:https://beincrypto.com/banks-continue-to-hire-crypto-talent-as-industry-job-postings-surged-615-in-august/

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