技術者解雇と雇用凍結が「憂慮すべき数字」に達し、経済に影を落とす

プラトン再発行

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ニコール・グッドカインド、CNNビジネス

金曜日の雇用統計は好調だった：米国経済 261,000 人の新しい雇用が追加されました 200,000月には、失業率が3.7％にまで上昇したにもかかわらず、アナリストの予想XNUMX万人を吹き飛ばした。

しかし、雇用ブームに騙されて雇用が安定しているという誤った感覚に陥らないようにしてください。人員削減と雇用の一時停止世界で最も価値のある企業のいくつかを誇るテクノロジーセクター全体に流れ始めています。これは経済全体にとって悪いニュースだ。

ハイテク企業は驚くべき数の解雇と雇用の凍結を発表している。

ニュースについてメタでの人員削減今日の見出しを飾りました。

「数千人」がFacebookの親会社Metaによって解雇されると伝えられている

▸ アマゾン木曜日に発表企業の採用活動の一時停止を迫っているとのこと。ピープル・エクスペリエンスおよびピープル・エクスペリエンス担当シニアバイスプレジデントのベス・ガレッティ氏は、「今後数か月間はこの一時停止が続くと予想しており、経済とビジネスの状況を引き続き監視し、合理的と思われる調整を行っていく」と述べた。従業員へのメモの中でアマゾンのテクノロジーについて語った。

先月末、アマゾンの予測ホリデー四半期の収益はアナリストの予想よりも少なく、株価は急落するだろう。アマゾンの株価は今年47％以上下落している。

▸ 伝えられるところによると、Apple は採用凍結を導入した研究開発を除くすべての分野で独自のサービスを提供します。アップルは声明で、雇用を継続し将来に自信を持っていると述べ、「しかし、現在の経済環境を考慮して、事業の一部では非常に慎重なアプローチをとっている」と述べた。

他のハイテク企業と同様に、アップルはホリデーシーズン中の成長鈍化、金利上昇、消費支出の低迷を懸念している。中国でも新型コロナウイルスによるロックダウンが打撃を与えている iPhone 14の生産。アップルの株価は年初から約25％下落している。

▸ Lyft は先週の木曜日に、従業員の13％を解雇する、インフレの上昇と迫り来る景気後退への懸念の中で人員配置を再考するため、従業員は約700人に達する。「今日が大変なことになることは承知している」とLyft創設者のローガン・グリーン氏とジョン・ジマー氏はCNNが入手した従業員メモの中で書いている。「私たちは来年のうちに不況に直面する可能性が高く、ライドシェア保険のコストは上昇するでしょう。」

リフトは人員削減を発表した書類の中で、リストラ費用として27万〜32万ドルが発生する可能性が高いと述べた。「私たちはインフレと経済減速の現実から免れないわけではない」とリフトの創設者らは従業員に宛てたメモの中で書いている。カーシェア会社の株価は今年これまでに70％近く下落している。

▸ オンライン決済大手のStripeは従業員の約14％を解雇する予定だとCEOのPatrick Collison氏が木曜日に従業員宛てのメモで書いた。「私たちは2022年と2023年のインターネット経済の短期的な成長について非常に楽観的すぎて、より広範な景気減速の可能性と影響の両方を過小評価していました」とコリソン氏はメモに書いた。ちょうど昨年、Stripe は評価額 95 億ドルで、米国で最も価値のあるスタートアップ企業になりました。

民間フィンテック企業チャイムも、従業員12人のうち1,300％を解雇すると発表した。

▸ 金曜日にツイッターで発表極端な解雇、新CEOイーロン・マスク氏が従業員7,500人の約半数を削減するため、オフィスが施錠され、バッジへのアクセスが停止されると指摘した。