SEMPHIS over jeorgesnorts: "Het is bijna alsof hij een NA ropz is"

Zelfstandige naamwoorden waren stevig een van de underdogs die de IEM Road to Rio Americas RMR binnenkwamen, maar de ploeg behaalde hun moeizame 2-1 overwinning op O PLAN op de derde speeldag om een ​​kans te houden om hun ticket naar de Major in Brazilië te ponsen.

De Kory "⁠SEMPHIS⁠" Friesen-gecoachte ploeg haperde in hun match-up tegen de Brazilianen van Imperial, die uiteindelijk de laatste Major-plek behaalde en werd veroordeeld tot een 9-11e finish, minder dan de top zes die nodig was om hun plek veilig te stellen op het komende door Valve gesponsorde evenement.

Kort na dit 0-2 verlies tegen Gabriel "⁠FalleN⁠" Toledo en bedrijf, SEMFIS ging zitten met HLTV.org's Zvonimir "⁠Professeur⁠" Burazin om de laatste match-up tegen de Brazilianen te bespreken, hoe de 33-jarige coach binnen de selectie werkt, het potentieel van Jorge “Jeorgesnorts” Endicott, en wat de plannen zijn voor het team dat vooruit gaat als ze terug naar de Verenigde Staten gaan.

Ik zal beginnen met deze serie [versus Imperial]. Je had een grote voorsprong op Inferno, wist die niet af te werken en verloor uiteindelijk met 0-2. Heb je het gevoel dat het een teleurstellend einde is van wat had kunnen zijn?

Ik denk dat we gelukkiger waren geweest als we op de derde kaart hadden verloren dan gewoon 0-2 op die manier. Het zou mensen waarschijnlijk een beetje meer vertrouwen hebben gegeven om naar Vertigo te gaan. Overpass is absoluut een kaart die we een beetje laten zweven, maar die we niet echt willen spelen. We hadden een aantal fatsoenlijke resultaten online en wat kwalificaties en bekers en zo, maar realistisch gezien is het niet iets waar we veel tijd in hebben gestoken, en we hebben Danny [cxzi] opgehaald en we hadden niet genoeg tijd om elke kaart volledig te bekijken.

Hetzelfde gebeurt elke keer dat je naar Europa gaat: je gaat naar Europa en dan realiseer je je op welke kaarten je een beetje goed bent en op welke niet, en dan moet je beslissen welke we gaan focus op en welke gaan we nog een paar keer scrim... maar in een week heb je niet genoeg tijd om zes kaarten te perfectioneren.

Dus Overpass was een van die momenten waarbij het voelde alsof we er van nature goed in waren, maar duidelijk niet genoeg om Imperial te verslaan, dus Inferno was erg belangrijk. Ik denk dat dat ook een van de dingen was die, toen we Inferno verloren, een deel van de mentaliteit verpestte omdat mensen in hun achterhoofd wisten dat ze wisten dat het nu moeilijk zal worden. Terwijl, als we Inferno of Viaduct hadden gewonnen, mensen een beetje gelukkiger hadden kunnen zijn, zelfs als je verliest, kun je zeggen: "Oh, wat dan ook". Ook al heb je Viaduct verloren, als je de eerste game [kaart] wint, kun je de tweede kaart uit vertrouwen winnen en niet die druk hebben om naar huis te gaan omdat je die derde kaart hebt. Ze hebben ook allemaal veel vertrouwen in Vertigo, dus.

Laten we het even op Inferno houden omdat je de 14-7 voorsprong had en je noemt nu die druk nadat je [de kaart] verloor. Denk je dat die druk ook in het spel kroop toen je het moest afsluiten?

Ja, we hadden vooraf een gesprek, en ik heb jarenlang tegen Brazilianen gespeeld, de oude Immortals-opstellingen met HEN1, staal, LUCAS1 en zo, en MIBR die er nog steeds zijn. Ze geven nooit op, dat is een van de dingen die ik ze [het team] probeerde te vertellen: "Denk nooit dat je hebt gewonnen van deze jongens, want het maakt niet uit of je 15-4 bent, ze kruipen langzaam één ronde tegelijk terug omdat ze mentaal erg veerkrachtig zijn.

NA-teams, naar mijn mening, weet je een beetje wanneer je hebt gewonnen, met uitzondering van de top, topteams zoals Liquid, toch? Maar de meeste mensen daaronder, uit mijn ervaring, weet ik een beetje wanneer we een wedstrijd hebben gewonnen, maar tegen Brazilianen en zo, voelt het soms alsof je zou moeten winnen en op de een of andere manier niet. Of ze halen het heel dichtbij in overwerk of wat dan ook.

Ik nam een ​​paar pauzes en een van mijn aanbevelingen op 15-10 of 15-9, ik weet het niet precies, was: "Je blijft of je eigen spel spelen en hopen op het beste, of we beginnen met roken en gokken op een site , je hebt maar één ronde nodig.” En dat is een beetje wat ik zou willen dat ze zouden hebben gedaan, maar ik ben niet het type coach om ze iets te laten doen, dat is niet echt hoe dit team werkt, waar ik het autoritaire type persoon ben.

Als het aan mij lag, en dit is geen gebrek aan respect voor iemand of iets, denk ik dat als je zo groot bent, het geen slecht idee is om wat gokken te nemen en gewoon te stapelen, niet vijf naar een site, maar een aantal strategische manieren om te stapelen; geef vier nade-sets aan B, laat een man kettingrokend B en probeer ze naar A te leiden, of zelfs omgekeerd, doe alsof je A stapelt en 3 op B houdt. En als ze niet op de site komen, gewoon save, omdat veel mensen onderschatten dat als je maar één ronde nodig hebt en je stapelt A met 4 en 1 B, als de B-man sterft, je gewoon je wapens kunt sparen en je weer een full-buy hebt. Dus misschien is dat iets waar we het in de toekomst over willen hebben, maar dat is wat ik zou hebben gedaan en ik zeg niet dat het het juiste antwoord is, maar weet je?

Ik bedoel, deze oplossing werkte niet, dus dat was achteraf gezien natuurlijk de betere keuze. Vertel me eens, je zei dat je geen autoritaire coach bent, hoe werkt het team in termen van bellen en wie speelt er het meest in?

Ik denk cynisch, David, hij heeft absoluut zijn eigen mentaliteit voor het spel, en hij vindt het leuk om veel dingen alleen te doen. Dus ik probeer te werken aan de persoonlijke fouten van mensen, probeer mensen gemotiveerd te houden als ze het even niet meer hebben – soms kan de energie opraken. Het is moeilijk omdat jongere mensen emotioneler zijn dan wanneer ze meer ervaring hebben en je kunt de zenuwen zien bij hun eerste grote LAN. Dus ik probeerde mensen enkele dingen uit te leggen die in het verleden met mijn teams gebeurden, dingen die voor ons werkten en dingen die gebeurden. Maar ik vind het leuk om veel voor te bereiden, maar dat kan zijn, hoe moet ik dit zeggen ...

In zekere zin een tweesnijdend zwaard?

Ja, het is... Ik zal naar de demo's kijken, mijn eigen aantekeningen schrijven, maar ik ben niet het type coach waar ik ze de aantekeningen met alles geef, wat ik zou doen als ze wilden, maar dat is niet echt de relatie die ze willen. Ik denk dat een coach een van die relaties is die zich richt op wat de in-game leider wil en je faciliteert dat gewoon - ik denk niet dat het werkt als je binnenkomt en je probeert het hele team te 'alfa'. Ik denk dat het team moet willen dat je het doet, anders gaat het niet werken. Misschien zijn mensen het er niet mee eens - ik weet het niet zeker.

Dus ik probeer veel van de demo's te kijken, dus als ik een pauze neem en we, laten we zeggen, verliezen aan de T-kant, kan ik zeggen: "Dit is de setup die ze draaien, dit zijn de nades die ze ben aan het fietsen.” Ik kan een voorbeeld van EG gebruiken, ik heb me heel hard voorbereid op Inferno en Nuke, maar helaas verloren we het veto en het ging naar Mirage, dus ik heb Mirage niet genoeg voorbereid. Maar ik had een heleboel aantekeningen voor die spellen, en ik heb in feite veel tijd besteed aan het uitzoeken hoe ze hun nades gaan fietsen, zodat ik kan zeggen welke waarschijnlijke opstelling ze zullen hebben op basis daarvan. Je kunt dat niet voor elk team doen, sommige teams zijn meer willekeurig en je kunt niet echt vertellingen vinden, maar ik vind het erg leuk om te proberen om vertellingen te vinden, dus dat is mijn favoriete ding om te doen - ik heb er veel plezier in om het te doen . Dus ja, het is een werk in uitvoering, ik denk dat het een van die dingen is die ik langzaam wil proberen om er meer in te implementeren, maar op dit moment voel ik me niet zo nuttig als ik zou kunnen zijn.

Zelfstandige naamwoorden konden de Major niet bereiken nadat ze in de 2-2 pool naar Imperial waren gevallen

Ga daar maar mee door, wat voor plezier heb je tot nu toe gehad als coach? Vind je het leuk, is het iets wat je in de toekomst wilt blijven doen?

Weet je, het is raar omdat ik denk dat coaching leuk is, maar hier is het niet zo leuk vanwege de Major-regels en Valve. Ik begrijp echt niet waarom ze coaches zo haten. Ik snap het hele cheat-aspect en het niet kunnen doorgeven van informatie en ze willen niet dat de coach door de beller belt, want wat er uiteindelijk gebeurt, is dat je gewoon vijf fraggers hebt en de coach belt.

Dus dat willen ze niet, het is hun spel, ze [Valve] kunnen doen wat ze willen, maar ik begrijp echt niet waarom ik mensen geen high-five kan geven, het lijkt me gewoon zo belachelijk. Er zijn zo vaak momenten waarop iemand een goede ronde doet en je ze gewoon wilt hypen of de energie is laag om ze op te staan. Maar je wilt geen tac-pauze verspillen om dat gewoon te doen, maar soms moet ik. Soms kun je zien wanneer je vijf ronden op rij hebt verloren en je moet een tactiek nemen om alles mentaal te resetten. Op andere evenementen is het veel leuker, hier niet zo veel.

Ik denk eigenlijk dat ik er middenin zit: ik hou van coaching, maar ik hou ook wel van het analistengedoe. Ik denk dat ik misschien liever... Ik ben heel goed in het opzetten van podcasts of muziek en gewoon inzoomen en gewoon schrijven. Ik ben echt goed in saaie dingen doen. Toen ik een professional in CS was, zou ik ongeveer vier uur achter elkaar DM'en - en ik vond het niet eens saai. Nu doe ik aan bodybuilding. Ik eet letterlijk elke dag van mijn leven dezelfde vijf maaltijden en ik ben maar een robot - zo ben ik. Dus ik denk eigenlijk dat ik misschien beter ben in die analytische kant van de dingen. We zullen zien, het is nog steeds een leerproces voor mij, weet je? Ik heb het allemaal niet door.

Je kreeg ook wat steun van zelfstandige naamwoorden voor dit evenement. Is dit iets voor de lange termijn of hoe ontwikkelt het zich met Nouns en het team?

Ik denk dat dit meer een testrun voor hen was, kijk hoe het gaat voor ons team en hoe het merk Nouns werkt in esports. Ik weet dat ze meer bekendheid willen voor sommige dingen die ze doen met hun sponsors en hun crypto's. Ik weet niet alles omdat ze zo nieuw zijn en het was zo snel; we zijn net naar Duitsland gekomen. Dus ik heb niet echt met ze over alles gesproken, maar ik weet dat het idee was dat als het een goede match is, ze bereid zijn ons op langere termijn te sponsoren. Als we de majoor zouden halen, zeiden ze dat ze ons een lange, uitgebreide bootcamp zouden geven en ons nog veel meer zouden steunen. Nu we dat niet hebben gedaan, denk ik dat we nog een keer gaan praten en kijken wat er gebeurt. Ik denk zeker dat deze jongens veel potentie hebben in de scene om te groeien. Afgezien van de EG Academy-teams en ATK, zijn wij de enigen die op dat volgende niveau zitten, denk ik. Ik denk dat de meeste mensen het daar wel mee eens zullen zijn.

Jeorge [jeorgesnorts] had een behoorlijk krankzinnig toernooi voor een speler die zijn eerste grote evenement speelt tegen de grootste namen in het spel. Wat denk je van zijn potentieel, is hij iemand die we kunnen verwachten in een EG of Liquid langs de lijn?

Ik denk dat Jeorge een van de mensen is die, toen ik voor het eerst bij het team kwam, wist dat hij een van de jongens is die heel goed gaat worden. Ik kan wat oude Discord-logboeken tevoorschijn halen, ik heb hier bewijs van, en zeggen: "deze man wordt echt goed." Het is duidelijk dat hij aan een paar dingen moet werken, hij is jonger, zijn communicatie zou een beetje omhoog kunnen zijn en misschien komt hij een beetje te hard binnen. Maar dit zijn dingen die minuscuul zijn in het grote geheel van dingen en waaraan kan worden gewerkt.

Dus als hij dit leest, is het niet negatief... hij weet dat ik niet op hem poep of zo, hij is gewoon nog geen complete speler. Zijn mechanica zijn echt krankzinnig, en hij heeft echt rare ... het is bijna alsof hij een NA ropz is, hij kijkt veel op naar ropz. Maar hij heeft die zeer vergelijkbare passieve lurk-speelstijl en hij is erg moeilijk te doden. Hij zou uiteindelijk zeker zeer waardevol zijn voor Liquid of een van die teams. Dus ik denk zeker dat je hem in de toekomst grote dingen zult zien doen, persoonlijk.

jeorgesnorts behaalde een 1.21 rating bij de RMR, 7e hoogste

Om het af te ronden, je zei wel dat je niet weet wat de toekomst met de ondersteuning is, maar met deze vijf, wat ben je van plan om te doen? Wat denk je dat je met deze ervaring kunt bereiken tot het einde van het jaar?

We zullen waarschijnlijk de kwalificatiewedstrijden spelen die eraan komen. Ik kan me niet uit mijn hoofd herinneren waar we in zitten. FiReLEAGUE heeft ons royaal genaaid door onze plek aan Spirit te geven, wat leuk zou zijn geweest omdat we rechtstreeks van hier naar daar hadden kunnen gaan.

Wat was die situatie?

Oh eigenlijk, we zijn tweede geworden voor Team oNe, en Team oNe had een rare situatie waarin ESL Rotterdam en FiReLEAGUE op dezelfde of vergelijkbare data zijn, en ze moesten er een kiezen, en ik denk dat ze Rotterdam hebben gekozen omdat het een meer prestigieus toernooi is . Dus we hadden zoiets van: "worden we uitgenodigd als het tweede geplaatste team?" We vroegen het hen en ze zeiden: "we zijn aan het controleren", wat voor mij is als: "Nee, we vinden een excuus om het je niet te geven", persoonlijk ben ik al heel lang bezig met esports.

Maar ik vond het echt raar dat ze het aan Spirit van alle teams gaven. Het is een NA-kwalificatie, het is de kwalificatie van Amerika. Daarom was ik zo boos, het was niet alsof ze het aan een ander NA-team of een EG-academieteam of zoiets zouden geven, omdat ze meer punten hadden dan wij - prima. Maar ik kon het niet begrijpen en ze negeerden me gewoon. Ze negeerden me op Discord, ze negeerden me overal totdat ik erover tweette. En toen ik eenmaal tweette en ze begon uit te roepen, kreeg ik reacties. Het is respectloos - zo zie ik het.

Nog afsluitende gedachten of iets dat je wilt toevoegen?

Ik denk dat ons team vooruit gaat. Ik denk dat we een organisatie nodig hebben die ons een beetje salaris geeft en zo om bij elkaar te blijven. Een van de problemen in NA is dat je vijf goede spelers kunt krijgen, maar als je niet op zijn minst enige ondersteuning hebt, is het moeilijk. Mensen stoppen, ze moeten geld verdienen, naar school gaan en op die manier verlies je talent. Hopelijk kunnen we iets bedenken, maar ik denk dat het echt afhangt van een organisatie die ons ondersteunt voor het team in de toekomst.