De ontslagen bij Twitter zullen vandaag beginnen omdat het bedrijf te maken krijgt met een nieuwe arbeidsrechtszaak PlatoBlockchain Data Intelligence. Verticaal zoeken. Ai.

De ontslagen bij Twitter beginnen vandaag, aangezien het bedrijf wordt geconfronteerd met een nieuwe arbeidsrechtzaak

Noot van de redactie: WRAL TechWire heeft eerder gemeld dat de ontslagen op Twitter mogelijk al dit weekend zullen beginnen. Uit een interne e-mail verkregen door CNN blijkt dat de ontslagen vandaag zouden kunnen beginnen. Dit is het laatste nieuws over wat er op Twitter gebeurt, gedekt door WRAL TechWire.

Door Donie O'Sullivan, CNN Business

Elon Musk zal vrijdagochtend beginnen met het ontslaan van Twitter-werknemers, volgens een memo die aan het personeel is gestuurd, omdat verschillende Twitter-werknemers een class action-rechtszaak hebben aangespannen omdat ze beweren dat de ontslagen in strijd zijn met de arbeidswetgeving.

De e-mail die donderdagavond werd verzonden, informeerde werknemers dat ze vrijdag om 12 uur ET een bericht zullen ontvangen waarin hen wordt geïnformeerd over hun arbeidsstatus.

“Als uw dienstverband niet wordt beïnvloed, ontvangt u een melding via uw Twitter-e-mail”, aldus een kopie van de e-mail verkregen door CNN. “Als uw dienstverband wordt beïnvloed, ontvangt u via uw persoonlijke e-mail een melding met de vervolgstappen.”

In de e-mail werd toegevoegd dat “om de veiligheid van werknemers en de systemen van Twitter te helpen garanderen, de kantoren van het bedrijf “tijdelijk gesloten zullen zijn en alle toegang tot badges zal worden opgeschort.”

De e-mail eindigde met de erkenning dat het “een ongelooflijk uitdagende ervaring zal zijn om door te maken” voor het personeel.

De memo komt na nieuwsberichten die Musk had gepland om tot de helft te ontslaan van het personeelsbestand van het bedrijf nadat het het vorige week voor 44 miljard dollar had overgenomen.

Rapporten: Twitter zou de helft van zijn personeel kunnen ontslaan

Ten eerste, Twitter-ontslagen; nu een class action-rechtszaak

De class action-rechtszaak die donderdag werd aangespannen, beweert dat Twitter de federale wetgeving schendt Wet aanpassing en omscholing werknemer (WARN Act) na al enkele werknemers te hebben ontslagen.

De WARN Act vereist dat een werkgever met meer dan 100 werknemers 60 dagen van tevoren schriftelijk op de hoogte moet stellen voorafgaand aan een massaontslag “waarbij 50 of meer werknemers op één werkplek betrokken zijn.”

“Elon Musk, de rijkste man ter wereld, heeft duidelijk gemaakt dat hij gelooft dat het naleven van federale arbeidswetten ‘triviaal’ is”, zei advocaat Shannon Liss-Riordan, die de rechtszaak heeft aangespannen, in een verklaring aan CNN. “We hebben deze federale klacht ingediend om ervoor te zorgen dat Twitter verantwoordelijk wordt gehouden voor onze wetten en om te voorkomen dat Twitter-werknemers onbewust hun rechten ondertekenen.”

Twitter had vóór de overname van Musk ongeveer 7,500 werknemers.

Musk begon zijn ambtstermijn bij Twitter door CEO Parag Agrawal en twee andere leidinggevenden te ontslaan, volgens twee mensen die bekend waren met de beslissing.

En in minder dan een week sinds Musk het bedrijf heeft overgenomen, lijkt het erop dat de directie vrijwel geheel is verdwenen, door een mix van ontslagen en ontslag. Musk heeft ook de voormalige raad van bestuur van Twitter ontbonden.

– Clare Duffy en Shawn Nottingham hebben bijgedragen aan dit rapport

The-CNN-Wire™ & © 2022 Cable News Network, Inc., een bedrijf van WarnerMedia. Alle rechten voorbehouden.

Tijdstempel:

Meer van WRAL Techwire