Dr Chadwick Guire, absolwent DBA, Trident University International
CHANDLER, Arizona (PRWEB) Listopad 03, 2021
Dr Chadwick McGuire, absolwent Trident University International’s (Trident) z 2021 r. Doctor of Business Administration (DBA), przedstawił badania z projektu studiów doktoranckich (DSP) „Wpływ struktury organizacyjnej sił powietrznych na wskaźnik retencji oficerów sił powietrznych”.
Ta prezentacja była częścią serii seminariów internetowych CORE firmy Trident i była prowadzona przez dr Indirę Guzman, dyrektor ds. studiów doktoranckich w Trident's College of Business.
Dr McGuire jest absolwentem programu DBA firmy Trident w 2021 r., a obecnie pełni funkcję starszego menedżera ds. operacji specjalnych w HelloFresh, gdzie jest odpowiedzialny za wdrażanie rozwiązań opartych na danych w operacjach i dystrybucjach w USA. Jest weteranem amerykańskiej armii z 12-letnim stażem Siły.
Jego komisji DSP przewodniczył dr John Magrane i zawierała cenne wskazówki od członków komisji, dr Josepha Chana i dr Christophera Linskiego.
Podstawą DSP dr McGuire'a była chęć zrozumienia czynników wpływających na wskaźnik zatrzymania oficerów Sił Powietrznych oraz tego, w jaki sposób można ulepszyć te czynniki, aby zwiększyć wskaźnik zatrzymania. Jego próbka obejmowała zarówno obecnych funkcjonariuszy, jak i tych, którzy przeszli na emeryturę lub rozstali się w ciągu ostatnich pięciu lat. Uczestnikom zapewniono pełną poufność, ponieważ nie podano żadnych nazwisk, a wszystkie dane osobowe zostały zredagowane.
„Wyniki moich badań sugerują, że istnieje wiele zmiennych, które mają bezpośredni lub odwrotny związek z retencją” – wyjaśnia dr McGuire. „Gdyby więcej funkcjonariuszy osiągnęło pożądany poziom satysfakcji z pracy, mogłoby to prawdopodobnie skutkować zwiększeniem wskaźnika retencji.”
Zmienne mające bezpośredni związek z utrzymaniem pracowników obejmują kulturę branży, warunki pracy, sprawiedliwe traktowanie, szacunek, uznanie i osiągnięcia. Badanie sugeruje, że spadek równowagi między życiem zawodowym a prywatnym oraz zmniejszenie motywacji prowadzą do wyższych wskaźników separacji.
Po ukończeniu DBA dr McGuire już rozważa kolejne kroki w swoich badaniach. Potencjalne przyszłe badania obejmują zbadanie tego samego scenariusza w innych oddziałach wojskowych, organizowanie uczestników według pokoleń lub badanie członków, którzy obecnie służą do zbadania ich zamiaru zatrzymania w rocznych odstępach.
Rozpoczęta w maju 2015 r. seria seminariów internetowych CORE ma na celu zapewnienie wykładowcom, studentom i absolwentom możliwości podzielenia się swoimi badaniami i umiejętnościami ze społecznością Trident.
Koordynatorami tych wysiłków są dyrektorzy studiów doktoranckich Trident, dr Heidi Smith, dziekan College of Education, dr Indira Guzman, Glenn R. Jones College of Business, dr Ryan Dwight, College of Health and Human Services oraz dr Wenling Li , Kolegium edukacji. Każda uczelnia na zmianę organizuje seminaria internetowe przez cały rok, obejmujące tematykę związaną z sześcioma programami doktoranckimi Trident.
W ciągu ponad 50 webinarów Seria CORE służył jako forum rozwoju dla doktorantów i absolwentów, obejmując doktorat. proces pisania rozprawy doktorskiej, pisanie badań doktoranckich, publikowanie w czasopismach akademickich i nie tylko. Byli prelegenci to członkowie wydziału Trident i absolwenci studiów doktoranckich.
Dostępna jest zarchiwizowana wersja webinaru tutaj.
O Trident University International
Założony w 1998 roku, Trident University International jest członkiem American InterContinental University System, który jest akredytowany przez Higher Learning Commission (hlcommission.org). Trident wykorzystuje metodę uczenia się EdActive™, która wykorzystuje uczenie się oparte na przypadkach w środowisku online, aby uczyć praktycznych umiejętności krytycznego myślenia, mających na celu poprawę jakości życia i edukacji uczniów. Trident oferuje wysokiej jakości programy i certyfikaty dla pracowników stowarzyszonych, licencjackich, magisterskich i doktoranckich, prowadzone przez wykwalifikowany zespół wykładowców, z których ponad 80% ma stopień doktora. Trident ma ponad 32,000 27,000 absolwentów, z których ponad XNUMX XNUMX ma powiązania wojskowe, i otrzymał podziękowania od Washington Monthly, Military Times i Military Advanced Education & Transition za ich zaangażowanie w sukces uczniów. Odwiedzać http://www.trident.edu lub zadzwoń pod numer (855) 290-0290, aby dowiedzieć się więcej o szerokiej gamie opcji edukacyjnych Trident.
Udostępnij artykuł w mediach społecznościowych lub e-mailu: