Zbieracz – Koalicja pracowników Amazona odeszła z pracy w poniedziałek w Kalifornii, a ostatni strajk jest kolejną oznaką narastających konfliktów wśród pracowników Amazona i rosnących żądań uzwiązkowienia. Dotyczy to również Trójkąta, ponieważ istnieje teraz kierowany przez pracowników nacisk na utworzenie związku Amazon w zakładzie firmy Garner.
Lokalna organizacja, Carolina Amazonians Zjednoczeni na rzecz Solidarności i Upodmiotowienia, w skrócie PRZYCZYNA, dąży do uzwiązkowienia pracowników w centrum dystrybucyjnym Amazon w Garner, o powierzchni ponad 2 milionów stóp kwadratowych, z ponad 4,000 pracownikami, którzy obsługują obiekt, jak zgłaszane wcześniej w sierpniu przez News & Observer.
Według raportu News & Observer, akcja rozpoczęła się w styczniu i chociaż czas minął, PRZYCZYNA patrzy w 2023 jako czas, w którym może nastąpić głosowanie za uzwiązkowieniem.
A wideo na stronie CAUSE zauważa, że pracownicy zostali zainspirowani do podjęcia własnych wysiłków na rzecz uzwiązkowienia po zwycięstwie związku na Staten Island w Nowym Jorku. Organizacja nie odpowiedziała na wiele próśb o komentarz do tej historii ze strony WRAL TechWire.
Najnowszy strajk unii amazońskiej
Koalicja pracowników Amazona odeszła w poniedziałek z pracy w ośrodku frachtu lotniczego w San Bernardino w Kalifornii, domagając się lepszych warunków płacy i pracy, co jest ostatnim znakiem, że wysiłki pracowników organizacji nadal rozprzestrzeniają się w ogromnej sieci detalicznej i logistycznej giganta technologicznego.
Grupa pracowników organizująca strajk nazywa się Inland Empire Amazon Workers United i twierdzi w postach online, że ponad 150 pracowników uczestniczyło w ich skoordynowanym przestoju w pracy w poniedziałek. Amazon jednak kwestionuje tę liczbę i powiedział, że w strajku wzięło udział 74 pracowników. W obu przypadkach demonstranci reprezentowali niewielką część 1,500 pracowników w zakładzie lotniczym Amazon, znanym jako KSBD.
W oświadczenie Opublikowane online przez grupę pracowników, organizatorzy powiedzieli, że zgromadzili ponad 800 podpisów pod petycją wzywającą do podniesienia podstawowej stawki wynagrodzenia w zakładzie do 22 USD za godzinę, z 17 USD. Organizacja robotnicza powołała się na rosnący czynsz i koszty utrzymania w okolicy w swoim oświadczeniu, domagając się wyższych płac.
W oświadczeniu organizatorzy twierdzili również: „niebezpieczne warunki cieplne” utrzymują się w wielu miejscach pracy i zauważyli, że temperatury osiągnęły 95 stopni Fahrenheita lub więcej na lotnisku cargo San Bernardino w ciągu dwudziestu dni w zeszłym miesiącu.
„Praca w upale sprawia wrażenie, jakbyś się dusił” – powiedziała pracownik zidentyfikowany jako Melissa Ojeda w oświadczeniu wydanym przez grupę. „Musisz robić przerwy i bardzo łatwo możesz się przegrzać. Nie ułatwiają robienia przerw na ochłodzenie organizmu.”
Federalni wszczynają cywilne śledztwo w sprawie praktyk Amazon w zakresie bezpieczeństwa pracy
Odpowiedź Amazona
Paul Flaningan, rzecznik Amazona, powiedział w oświadczeniu przekazanym CNN Business, że firma „jest dumna z tego, że zapewnia pełnoetatowym pracownikom naszego centrum lotniczego San Bernardino i w całym regionie minimalną płacę początkową w wysokości 17 USD za godzinę”. Flaningan dodał, że pracownicy pełnoetatowi mogą zarabiać do 19.25 USD za godzinę, a także otrzymywać „wiodące w branży świadczenia, w tym opiekę zdrowotną od pierwszego dnia, 401(k) z 50% wyrównaniem do firmy i do 20 tygodni płatnego urlopu rodzicielskiego”.
„Chociaż istnieje wiele ustalonych sposobów zapewnienia, że słyszymy opinie naszych pracowników wewnątrz naszej firmy, szanujemy również ich prawo do ujawniania swoich opinii na zewnątrz” – dodano w oświadczeniu. „Chociaż zawsze słuchamy i szukamy sposobów na poprawę, jesteśmy dumni z konkurencyjnego wynagrodzenia, kompleksowych świadczeń i angażującego, bezpiecznego doświadczenia zawodowego, które zapewniamy naszym zespołom w regionie”.
Urazy w Amazon stanowią prawie połowę wszystkich obrażeń w magazynie, wynika z badań
Inne związki Amazon
Walkout jest następstwem działania związkowe w innych Amazonach udogodnienia. Na początku tego roku pracownicy magazynu Staten Island w stanie Nowy Jork zagłosował za utworzeniem pierwszego związku w USA w historii Amazona. (Amazon obecnie próbuje wyrzucić wyniki wyborów.) Robotnicy Amazona naciskali także na uzwiązkowienie w zakładzie w Bessemer w Alabamie oraz w lokalizacji Amazon Fresh w Seattle.
Trwające wysiłki organizacyjne wewnątrz Amazona nadal cieszą się poparciem zwolenników ruchu związkowego i postępowych polityków w całym kraju, w tym senatora Berniego Sandersa, który od dawna jest głośnym krytykiem firmy.
„Składam się solidarnie z robotnikami Amazona w San Bernardino w Kalifornii, którzy odeszli dziś z pracy, by zaprotestować przeciwko niskim płacom i niebezpiecznym warunkom pracy” – Sanders podsumowałem Poniedziałkowy wieczór. Odniósł się także do Andy'ego Jassy'ego, CEO Amazona całkowity pakiet rekompensat przyznany w 2021 r., dodając: „Jeśli Amazon jest w stanie zapłacić swojemu prezesowi 214 milionów dolarów w zeszłym roku, może sobie pozwolić na podwyżkę o 5 dolarów na godzinę i bezpieczne miejsce pracy dla swoich pracowników”.
Solidaryzuję się z robotnikami Amazona w San Bernardino w Kalifornii, którzy odeszli dzisiaj z pracy, by zaprotestować przeciwko niskim płacom i niebezpiecznym warunkom pracy. Jeśli Amazon jest w stanie zapłacić swojemu prezesowi w zeszłym roku 214 milionów dolarów, może sobie pozwolić na podwyżkę w wysokości 5 dolarów na godzinę i bezpieczne miejsce pracy dla swoich pracowników.
- Bernie Sanders (@BernieSanders) 16 sierpnia 2022 r.
Uwaga redaktora: Raport następujący po pierwszej sekcji, zawierający obie sekcje pod nagłówkami „Najnowszy strajk” i „Odpowiedź Amazona” zostały napisane przez Catherine Thorbecke i Rishi Iyengara z CNN Business i opublikowane w CNN Business. Treść jest publikowana tutaj w ramach partnerstwa, a te sekcje pochodzą z The-CNN-Wire™ i © 2022 Cable News Network, Inc., firma należąca do WarnerMedia. Wszelkie prawa zastrzeżone.
