Os trabalhadores da indústria Blockchain são remotos, mas não são pagos em criptografia: pesquisa - Decrypt

Os trabalhadores da indústria Blockchain são remotos, mas não são pagos em criptografia: pesquisa – Decrypt

Carimbo de data / hora: 26 de setembro de 2023, 12:57
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O mundo dos livros-razão distribuídos funciona com uma força de trabalho distribuída – mas sua provável obsessão por criptografia não se estende à forma como são pagos.

O fundo Crypto Pantera Capital divulgou um relatório abrangente sobre remuneração no Web3 ecossistema hoje, revelando algumas descobertas surpreendentes. Quase 9 em cada dez trabalhadores de ativos digitais são remotos, por exemplo, e apenas 3% aceitam seus salários em criptomoeda.

Pesquisando 1,600 entrevistados de 77 países e em meia dúzia de setores, o esforço investigativo da Pantera visa trazer transparência para os trabalhadores no espaço criptográfico – “tornando a transição mais fácil para os interessados”, disse Nick Zurick, chefe de portfólio de talentos da Pantera.

Para Zurick, a pesquisa revelou muitos resultados fascinantes. Ele disse que o número que mais se destacou foi que 88% da força de trabalho trabalha remotamente.

“É do conhecimento geral que o espaço criptográfico é muito amigável remotamente”, disse ele Decrypt, mas disse que a equipe ainda achou a magnitude do número “atraente”. 

Os trabalhadores, de acordo com a pesquisa, estão distribuídos por todo o mundo, embora os entrevistados residissem principalmente nos Estados Unidos (35%), com América latina (29.7%) em segundo lugar, e Europa, Médio Oriente e Ásia empatados em terceiro (23.5%). APAC vem em último lugar, com 11.6%.

Outro número de destaque foi a proporção de trabalhadores pagos em criptografia – embora Zurick tenha acrescentado que há nuances na história. Um em cada cinco entrevistados aceitou o pagamento em criptomoedas por meio de um pacote inicial de tokens, especialmente na esfera executiva da indústria, de acordo com o relatório de hoje.

Com isso em mente, Zurick disse Descifrar que a equipe do Pantera não ficou particularmente surpresa ao descobrir que apenas 3% dos trabalhadores recebem seus salários regulares em criptografia – especialmente porque os salários em estágio inicial de carreira vão para “despesas de rotina que só podem ser pagas em moeda fiduciária”.

Quando se trata de receber pagamentos, a região onde as empresas estão localizadas tem um impacto esmagador. 

Na América do Norte, os engenheiros embolsam um salário médio de US$ 176,479, o que mostra uma “grande diferença” em comparação com o resto do mundo, destacou Zurick. 

O chefe do portfólio de talentos disse que eles “tinham previsto um delta na pesquisa”, mas que há uma disparidade salarial de US$ 65,000 em todo o mundo é impressionante. A região latino-americana, por exemplo, oferece um rendimento médio anual de 104,771 dólares – embora Zurick tenha previsto que “devido à natureza distribuída do ecossistema, estas diferenças começarão a diminuir”.

Os engenheiros de blockchain também estão sentindo as dificuldades da atual mercado de urso, de acordo com o relatório do Pantera. As empresas estão se concentrando nos cabelos grisalhos ao fazer contratações, o que é apoiado pelos números que indicam que os salários de nível médio estão começando a cair em relação ao ano passado. 

Dito isto, o chefe do portfólio de talentos do Pantera tinha algum otimismo de sobra.

“A indústria está vendo talentos cada vez mais fortes entrando na força de trabalho criptográfica todos os dias”, disse ele, aludindo aos cerca de 21,300 empregos de desenvolvedor na indústria. 

Zurick também tem uma perspectiva positiva quando questionado sobre o atual ambiente regulatório e como ele está afetando a criptografia. Ele destacou as vitórias recentes da indústria, referindo-se ao sucesso da Ripple decisão favorável que o XRP não é um título e a sentença judicial favorável da Grayscale em relação ao seu ETF de Bitcoin à vista.

“Estas decisões podem ser vistas como desenvolvimentos positivos para a indústria e estamos optimistas sobre como isso poderá apoiar o crescimento da indústria”, concluiu, esperando “mais empregos e salários mais elevados”.

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