Taxa Crypto conduce la reducerea cu 12% a locurilor de muncă din partea Indian CoinDCX

Taxa Crypto conduce la reducerea cu 12% a locurilor de muncă din partea Indian CoinDCX

Marca temporală: 23 august 2023 3:28
Crypto Tax Drives Indian CoinDCX's 12% Job Cut PlatoBlockchain Data Intelligence. Vertical Search. Ai.

Dificil
condițiile macroeconomice și o piață urs prelungită a criptomonedei
industria au afectat un alt schimb de active digitale, care a anunțat a
reducerea ocuparii fortei de munca. În urma unor mișcări similare ale KuCoin, Luno și Gemini,
schimbul indian CoinDCX se desparte de unii dintre angajații săi. O postare pe
blogul său oficial a anunțat că aproximativ 12% din personalul său își va pierde locurile de muncă.

pod
schimburile de criptomonede care anunță reduceri de forță de muncă atribuie de obicei
decizia lor la o inflație ridicată, condiții economice dure și o „cripto
iarnă' (o perioadă prelungită de prețuri scăzute). Fondatorii CoinDCX, Sumit Gupta și
Neeraj Khandelwal, a invocat motive similare, adăugând o treime pe listă.

Acest al treilea
motivul este impactul reglementărilor privind impozitul dedus la sursă (TDS).
implementat de guvernul indian pentru colectarea taxelor la sursa de
sursa de venit. TDS este o metodă de colectare a impozitelor în care plătitorul unei sume deduce
un anumit procent sub formă de impozit la efectuarea plății.

Odată
dedusă, această sumă este depusă la guvern. În esență, taxa este
colectate la sursa de venit, mai degrabă decât la o dată ulterioară. Cripto
tranzacțiile sunt supuse unui TDS de 1% din iulie 2022. CoinDCX susține acest lucru
a afectat negativ volumele și veniturile schimburilor interne de criptomonede.


schimb costuri optimizate și investit în automatizare pentru a se adapta la schimbare
conditii. În plus, s-a hotărât să se concentreze pe câteva produse selectate și
inițiative ca parte a strategiei sale de afaceri pe termen lung.

"La
ne asigurăm în continuare că rulăm ca o afacere mai sănătoasă care merge mai departe, actualul
situația cere să funcționăm cu o structură de echipă mai eficientă. La acest
În final, am luat decizia dificilă de a redimensiona anumite echipe și de a dirija
afaceri către o creștere profitabilă și durabilă”, Gupta și Khandelwal
a comentat într-o postare oficială pe blog.

Despre 12%
din personalul disponibilizat va primi un pachet de sprijin constând într-o indemnizație de concediere
egal cu perioada completă de preaviz plus o lună întreagă, decontarea neutilizate
concediu și o extindere a asigurării de sănătate.

"Pentru
cei care continuă să rămână cu noi, rămânem optimiști cu privire la oportunitatea Indiei
și ne angajăm în misiunea noastră de a conduce adoptarea cripto și web3 la 50
milioane de oameni până în 2025”, au concluzionat directorii CoinDCX.

Nimeni nu este scutit de
Bucăți

Peste
ultimele nouă luni, Magnate de finanțe a raportat frecvent muncă de masă
reduceri în industria criptomonedelor și în sectorul financiar mai larg.

Ultima lună,
au apărut zvonuri că KuCoin se pregătea pentru concedieri masive de 30% din ea
angajati. Cu toate acestea, schimbul s-a distanțat de această știre și a numit-o
o „evaluare a angajării”. În același timp, comerț cu amănuntul uriașul Robinhood
a anunțat o reducere semnificativă, marcare a treia oara hotărâse să
să-și reducă forța de muncă. Din 2022, compania sa despărțit de 1,150
angajați.


Bursa de criptomonede deținută de gemeni Winklevoss, Gemenii și-au redus forța de muncă
de trei ori într-un an. Ca multe alte schimburi, decizia a fost
atribuite evaluărilor scăzute ale activelor criptomonedei și investitorilor în scădere
activitate.

Chiar dacă
Bitcoin (BTC) a revenit cu aproape 60% în 2023 și are în prezent un preț de 26,000 USD,
în 2022, a scăzut cu aproape 65%, scăzând de la 50,000 USD la doar 16,000 USD. Pentru
companiile de criptomonede, aceasta însemna adesea o scădere de mai multe ori a veniturilor,
făcând mult mai dificilă supraviețuirea în acest sector din ce în ce mai competitiv. De exemplu, criptominerii au câștigat cu 6 miliarde de dolari mai puțin 2022 decât în ​​2021, record.

Dificil
condițiile macroeconomice și o piață urs prelungită a criptomonedei
industria au afectat un alt schimb de active digitale, care a anunțat a
reducerea ocuparii fortei de munca. În urma unor mișcări similare ale KuCoin, Luno și Gemini,
schimbul indian CoinDCX se desparte de unii dintre angajații săi. O postare pe
blogul său oficial a anunțat că aproximativ 12% din personalul său își va pierde locurile de muncă.

pod
schimburile de criptomonede care anunță reduceri de forță de muncă atribuie de obicei
decizia lor la o inflație ridicată, condiții economice dure și o „cripto
iarnă' (o perioadă prelungită de prețuri scăzute). Fondatorii CoinDCX, Sumit Gupta și
Neeraj Khandelwal, a invocat motive similare, adăugând o treime pe listă.

Acest al treilea
motivul este impactul reglementărilor privind impozitul dedus la sursă (TDS).
implementat de guvernul indian pentru colectarea taxelor la sursa de
sursa de venit. TDS este o metodă de colectare a impozitelor în care plătitorul unei sume deduce
un anumit procent sub formă de impozit la efectuarea plății.

Odată
dedusă, această sumă este depusă la guvern. În esență, taxa este
colectate la sursa de venit, mai degrabă decât la o dată ulterioară. Cripto
tranzacțiile sunt supuse unui TDS de 1% din iulie 2022. CoinDCX susține acest lucru
a afectat negativ volumele și veniturile schimburilor interne de criptomonede.


schimb costuri optimizate și investit în automatizare pentru a se adapta la schimbare
conditii. În plus, s-a hotărât să se concentreze pe câteva produse selectate și
inițiative ca parte a strategiei sale de afaceri pe termen lung.

"La
ne asigurăm în continuare că rulăm ca o afacere mai sănătoasă care merge mai departe, actualul
situația cere să funcționăm cu o structură de echipă mai eficientă. La acest
În final, am luat decizia dificilă de a redimensiona anumite echipe și de a dirija
afaceri către o creștere profitabilă și durabilă”, Gupta și Khandelwal
a comentat într-o postare oficială pe blog.

Despre 12%
din personalul disponibilizat va primi un pachet de sprijin constând într-o indemnizație de concediere
egal cu perioada completă de preaviz plus o lună întreagă, decontarea neutilizate
concediu și o extindere a asigurării de sănătate.

"Pentru
cei care continuă să rămână cu noi, rămânem optimiști cu privire la oportunitatea Indiei
și ne angajăm în misiunea noastră de a conduce adoptarea cripto și web3 la 50
milioane de oameni până în 2025”, au concluzionat directorii CoinDCX.

Nimeni nu este scutit de
Bucăți

Peste
ultimele nouă luni, Magnate de finanțe a raportat frecvent muncă de masă
reduceri în industria criptomonedelor și în sectorul financiar mai larg.

Ultima lună,
au apărut zvonuri că KuCoin se pregătea pentru concedieri masive de 30% din ea
angajati. Cu toate acestea, schimbul s-a distanțat de această știre și a numit-o
o „evaluare a angajării”. În același timp, comerț cu amănuntul uriașul Robinhood
a anunțat o reducere semnificativă, marcare a treia oara hotărâse să
să-și reducă forța de muncă. Din 2022, compania sa despărțit de 1,150
angajați.


Bursa de criptomonede deținută de gemeni Winklevoss, Gemenii și-au redus forța de muncă
de trei ori într-un an. Ca multe alte schimburi, decizia a fost
atribuite evaluărilor scăzute ale activelor criptomonedei și investitorilor în scădere
activitate.

Chiar dacă
Bitcoin (BTC) a revenit cu aproape 60% în 2023 și are în prezent un preț de 26,000 USD,
în 2022, a scăzut cu aproape 65%, scăzând de la 50,000 USD la doar 16,000 USD. Pentru
companiile de criptomonede, aceasta însemna adesea o scădere de mai multe ori a veniturilor,
făcând mult mai dificilă supraviețuirea în acest sector din ce în ce mai competitiv. De exemplu, criptominerii au câștigat cu 6 miliarde de dolari mai puțin 2022 decât în ​​2021, record.

Timestamp-ul:

Mai mult de la Magnate de finanțe