Белые трудоспособные гетеросексуальные мужчины, работающие в области науки, технологий, инженерии и математики (STEM), имеют уникальные привилегии и имеют широкий спектр преимуществ на работе по сравнению с другими группами.
Таков вывод анализа данных опроса от более чем 25,000 XNUMX профессионалов STEM в США. Также было обнаружено, что эти преимущества, как правило, наиболее выражены по сравнению с лесбиянками, геями, бисексуалами, трансгендерами и квир (ЛГБТК) чернокожими женщинами, женщинами из Латинской Америки и коренных американцев, а также людьми с ограниченными возможностями.
Предыдущая работа показала, что расовые и этнические меньшинства, женщины, люди, идентифицирующие себя как ЛГБТК, и люди с ограниченными возможностями систематически сталкиваются с невыгодным положением при работе в STEM. Но большая часть этого была сосредоточена на одном аспекте неравенства, таком как раса или пол.
Также часто предполагается, что белые, гетеросексуальные и трудоспособные мужчины имеют преимущество перед другими группами, но мало исследований напрямую проверяли эту идею. Для этого, Эрин Чех, социолог из Мичиганского университета, проанализировала данные исследования включения STEM, в ходе которого в период с 21 по 2017 год было опрошено членство в 2019 профессиональном обществе и организации STEM в США. В опрос были включены вопросы, касающиеся демографии, а также опыта работы и вознаграждений.
Культурные изменения
Чех разделил респондентов на 32 пересекающиеся демографические группы, охватывающие пол (мужчины и женщины), расу (азиаты, чернокожие, латиноамериканцы и коренные американцы/жители тихоокеанских островов и белые), статус инвалидности (с инвалидностью и без нее) и статус ЛГБТК (ЛГБТК и не ЛГБТК).
Затем она изучила их опыт социальной интеграции, домогательств и профессионального уважения, а также их среднюю заработную плату, возможности карьерного роста и намерения остаться в STEM.
Было обнаружено, что чернокожие женщины-инвалиды ЛГБТК имеют самые негативные результаты во всех категориях, кроме одной. Они столкнулись с худшим отношением к работе, чем другие группы, и с меньшей вероятностью планировали оставаться в карьере STEM.
В среднем женщины с ограниченными возможностями из числа ЛГБТК-латиноамериканцев и коренных американцев / жителей островов Тихого океана имели самые низкие зарплаты. Белые трудоспособные гетеросексуальные мужчины были самой обеспеченной группой во всех категориях.
Привлечение белых трудоспособных гетеросексуальных мужчин к целям разнообразия и справедливости в качестве рефлексивных союзников имеет решающее значение для продвижения иглы.
Эрин Чех
Дальнейший анализ показал, что различия не могут быть объяснены такими факторами, как уровень образования, увлеченность работой, семейные обязанности и подполя STEM. Привилегии исходят просто от того, чтобы быть белым, мужчиной, гетеросексуалом и трудоспособным.
Чех сказал Мир физики что она была поражена диапазоном их привилегий. «Дело не только в том, что [они] больше общаются с коллегами, но и в том, что эти преимущества проявляются в профессиональном уважении, карьерных возможностях, желании оставаться в своей области STEM в долгосрочной перспективе и даже в зарплате», — говорит она.
Этническое разнообразие повышает научное влияние
Чех говорит, что устранение этого неравенства должно быть многогранным и охватывать такие области, как образовательные структуры, поддержка студентов и специалистов STEM, методы найма и продвижения по службе, а также организационная политика.
«Привлечение белых трудоспособных гетеросексуальных мужчин к целям разнообразия и справедливости в качестве рефлексивных союзников имеет решающее значение для продвижения иглы», — добавляет она. «[Те], кто готов размышлять и вести открытый диалог об этих формах привилегий, могут иметь большое значение для структурных и культурных изменений в организациях и профессиях STEM».
сообщение Исследование показало, что белые гетеросексуальные мужчины имеют систематические преимущества в науке Появившийся сначала на Мир физики.
- Коинсмарт. Лучшая в Европе биржа биткойнов и криптовалют.
- Платоблокчейн. Интеллект метавселенной Web3. Расширение знаний. БЕСПЛАТНЫЙ ДОСТУП.
- КриптоХок. Альткоин Радар. Бесплатная пробная версия.
- Источник: https://physicsworld.com/a/white-heterosexual-men-have-systematic-advantages-in-science-finds-study/
- 000
- 2019
- a
- О нас
- плюс
- Преимущества
- Все
- американские
- анализ
- автоматический
- в среднем
- не являетесь
- между
- Черный
- Карьера
- карьера
- Категории
- изменение
- коллеги
- как
- обязательство
- сравненный
- критической
- толпа
- данным
- демографический
- Демографическая
- непосредственно
- Разнообразие
- Обучение
- образовательных
- Проект и
- собственный капитал
- опыт
- опытные
- Впечатления
- испытывающих
- Лицо
- факторы
- семья
- обнаружение
- находит
- First
- внимание
- формы
- найденный
- от
- пол
- Цели
- группы
- Группы
- Наем
- HTTPS
- идея
- идентифицирующий
- включены
- включение
- IT
- латинский
- Латинской Америки
- уровень
- Вероятно
- мало
- Длинное
- долгосрочный
- Создание
- Вопрос
- членство
- Мужчина
- Мичиган
- меньшинство
- БОЛЕЕ
- самых
- перемещение
- многогранный
- отрицательный
- открытый
- Возможности
- организационной
- организации
- Другие контрактные услуги
- Люди
- планирование
- сборах
- профессиональный
- профессионалы
- продвижение
- Гонки
- ассортимент
- отражать
- по
- оставаться
- исследованиям
- ответственности
- Показали
- Награды
- заработная плата
- Наука
- одинарной
- So
- Соцсети
- раскол
- Статус:
- оставаться
- ножка
- Кабинет
- поддержка
- Опрос
- Технологии
- Ассоциация
- лечение
- Университет
- us
- КТО
- без
- Женщина
- Работа
- работает