AI 'เจ้าพ่อ' ออกจาก Google กลัวอันตรายจากปัญญาประดิษฐ์

การลดตำแหน่งงานที่ Meta พิสูจน์ให้เห็นถึงความสำเร็จสำหรับผู้ถือหุ้น โดยราคาหุ้นของ Meta เพิ่มขึ้นสองเท่าตั้งแต่ต้นปี 

Mark Zuckerberg ซึ่งเป็นเจ้าของบริษัท 13.4% เป็นหนึ่งในผู้รับผลประโยชน์หลักจากนโยบายนี้ ด้วยราคาหุ้นที่เพิ่มขึ้นความมั่งคั่งส่วนบุคคลของผู้ประกอบการก็เพิ่มขึ้น $ 42.3 พันล้าน ตั้งแต่เดือนมกราคม

วันข่าวดี

สิ่งต่าง ๆ เริ่มมองหามาร์ค ในช่วงไม่กี่เดือนที่ผ่านมา CEO ได้ทำการทุบตีเป็นเวลานานจาก สื่อมวลชนและนักวิเคราะห์อุตสาหกรรม. ตอนนี้ดูเหมือนว่าเขาอาจจะฝ่าฟันพายุที่เลวร้ายที่สุดไปได้

ส่วนหนึ่งต้องขอบคุณการลดงานครั้งใหญ่ถึงสองรอบ ครั้งแรกเกิดขึ้นในเดือนพฤศจิกายน โดยมีคนงาน 11,000 คนถูกประหารชีวิต มีการตัดงานอีก 10,000 ตำแหน่งในเดือนมีนาคม ส่งผลให้มีการปลดพนักงาน 21,000 ตำแหน่งภายในเวลาเพียงหกเดือน การตัดค่าใช้จ่ายเชิงรุกได้รับการชื่นชมในวอลล์สตรีท

สัปดาห์ที่แล้ว Meta ประกาศผลประกอบการไตรมาสแรก ยอดขายในช่วงสามเดือนแรกเพิ่มขึ้น 3% เป็น 28.6 พันล้านดอลลาร์ ซึ่งแสดงให้เห็นถึงการกลับมาเติบโต Zuckerberg ส่งการประเมินของเขาในแถลงการณ์เพื่อประกอบผล

“เรามีไตรมาสที่ดีและชุมชนของเรายังคงเติบโต” Zuckerberg กล่าว

“งานด้าน AI ของเราทำให้เกิดผลลัพธ์ที่ดีในแอปและธุรกิจของเรา นอกจากนี้ เรายังมีประสิทธิภาพมากขึ้น ดังนั้นเราจึงสามารถสร้างผลิตภัณฑ์ที่ดีขึ้นได้เร็วขึ้น และทำให้ตัวเราอยู่ในตำแหน่งที่แข็งแกร่งขึ้นเพื่อส่งมอบวิสัยทัศน์ระยะยาวของเรา”

การประกาศดังกล่าวทำให้หุ้น Meta เพิ่มขึ้นทันทีจาก $209.40 ในวันพุธที่ 26 เป็น $238.56 ในวันพฤหัสบดีที่ 27

ความมั่งคั่งส่วนบุคคลของ Zuckerberg เชื่อมโยงอย่างใกล้ชิดกับมูลค่าของหุ้น Meta ในปี 2022 โชคลาภส่วนตัวของเขาลดลง $ 71 พันล้าน เมื่อเทียบกับปี 2021 เนื่องจากราคาหุ้นลดลง

ตอนนี้พนักงาน 21,000 คนถูกตัดออกจากหนังสือ ราคาหุ้นและความมั่งคั่งของ Zuckerberg พุ่งสูงขึ้นอีกครั้ง

จำนวนเพิ่มขึ้น

ราคาหุ้นของ Meta เพิ่มขึ้นสองเท่าอย่างมีประสิทธิภาพตั้งแต่ต้นปี เมื่อวันที่ 3 มกราคม หุ้นใน Meta Platforms Inc ซื้อขายที่ 124.74 ดอลลาร์ ราคาหุ้นนั้นเพิ่มขึ้น 94.95% ในวันนี้ แตะที่ 243.18 ดอลลาร์

ตัวเลขบ่งชี้ว่า 'ปีแห่งประสิทธิภาพ' ของ Meta ให้ผลลัพธ์ที่เป็นบวก อย่างน้อยก็สำหรับผู้ที่ถือหุ้น สำหรับผู้ที่กำลังมองหางานที่ได้ประโยชน์ นั่นอาจให้ความช่วยเหลือเพียงเล็กน้อย

การลดงานและโบนัส

ผู้ถือหุ้นอาจพอใจกับการปลดพนักงานรอบล่าสุด แต่คนงานธรรมดาไม่ค่อยมีความสุข

Zuckerberg ถูกพนักงานที่โกรธเกรี้ยวย่างเมื่อสองสัปดาห์ก่อน หลายคนไม่พอใจที่ผู้บริหารระดับสูงยังคงได้รับ โบนัสมาก แม้ว่าเพื่อนร่วมงานจะตกงานก็ตาม

Meta CPO Christopher Cox ได้รับเงินโบนัส 940,214 ดอลลาร์ ในขณะที่ CFO Susan Li ได้รับ 575,613 ดอลลาร์ CTO Andrew Bosworth ได้รับเงิน 714,588 ดอลลาร์ ในขณะที่ Jason Olivan COO ได้รับเงิน 786,552 ดอลลาร์

ความเหลื่อมล้ำระหว่างผู้บริหารระดับ C กับคนทำงานทั่วไปยังคงสร้างความไม่พอใจ เป็นแนวโน้มที่ไม่น่าจะเปลี่ยนแปลงอย่างไรก็ตาม

Mark Zuckerberg ไม่ใช่ผู้บริหารเพียงคนเดียวใน Big Tech ที่ทำได้ดีหลังจากคัดพนักงานออก ในฐานะที่เป็น MetaNews รายงานก่อนหน้านี้, Sundar Pichai CEO ของ Alphabet มีรายได้ 226 ล้านดอลลาร์ในปีที่แล้ว ก่อนที่จะตัดบัญชีเงินเดือนของ Google ออกไป 12,000 ราย

ในเวลานั้น พิชัยกล่าวว่า "ความจริงที่ว่าการเปลี่ยนแปลงเหล่านี้จะส่งผลกระทบต่อชีวิตของชาว Google นั้นมีน้ำหนักมากสำหรับฉัน และฉันต้องรับผิดชอบอย่างเต็มที่สำหรับการตัดสินใจที่นำเรามาถึงจุดนี้"

แม้จะมีผลกระทบหนักต่อพิชัย ข้อความจากวอลล์สตรีทก็ชัดเจน: การตัดงานเป็นทางลัดในการขึ้นราคาหุ้น และด้วยสิ่งนี้ การเติบโตของความมั่งคั่งของซีอีโอที่น่าจับตามอง

• เนื้อหาที่ขับเคลื่อนด้วย SEO และการเผยแพร่ประชาสัมพันธ์ รับการขยายวันนี้
• เพลโตไอสตรีม. ข้อมูลอัจฉริยะ Web3 ขยายความรู้ เข้าถึงได้ที่นี่.
• การสร้างอนาคตโดย Adryenn Ashley เข้าถึงได้ที่นี่.
• ที่มา: https://metanews.com/ai-godfather-leaves-google-fears-dangers-of-artificial-intelligence/