Emekliliği mi düşünüyorsunuz? 7(k) PlatoBlockchain Veri Zekanız için 401 büyük değişikliğin ne anlama geldiğine göz atın. Dikey Arama. Ai.

Emekliliği mi düşünüyorsunuz? 7(k)'niz için 401 büyük değişikliğin ne anlama geldiğine göz atın

Milletvekillerinin çok amaçlı bir yasayı kabul etmesiyle, yakında Amerikalıların emeklilik tasarruflarını biriktirmesini kolaylaştıracak ve bunları geri çekmeyi daha az maliyetli hale getirecek yeni emeklilik kuralları uygulamaya konulacak. harcama paketi, Hangi Başkan Joe Biden önümüzdeki hafta imza atması bekleniyor.

Bu paketteki emeklilik tasarruf hükümleri toplu olarak Güvenli 2.0 olarak biliniyor.

TIAA'nın başkanı ve CEO'su Thasunda Brown Duckett, "[Güvenli 2.0] tasarrufların artmasına yardımcı olacak, işyeri emeklilik planlarına daha fazla erişim sağlayacak ve daha fazla işçiye emeklilikte güvenli bir gelir akışı elde etme fırsatı sunacak" dedi. ABD'nin en büyük emeklilik hizmeti sağlayıcıları.

Senato Finans Komitesi'nin analizine dayanarak Güvenli 2.0 hükümlerinin yedisine bir bakalım.

1. 401(k) planlarında otomatik katılımı zorunlu kılın

Yeni işyeri emeklilik tasarruf planlarına başlayan çoğu işverenin, çalışanlarını otomatik olarak plana kaydetmesi gerekecektir. (Şu anda işverenlerin bunu yapması isteğe bağlıdır.) Bu durumda, eğer katılmak istemezlerse, aktif olarak bu seçeneğin dışında kalmayı tercih etmek çalışanlara kalmış olacaktır.

Bu Güvenli 2.0 hükmü, işverenlerin, çalışan için en az %3, ancak %10'u geçmeyecek bir varsayılan katkı payı oranı belirlemesini ve ayrıca en az %1'luk bir maksimum katkı oranına kadar yıllık %10'lik bir otomatik katkı payı artışını belirlemesini gerektirecektir, ancak bu oran en az %15'dur. %XNUMX'ten fazla.

Düzenleme 31 Aralık 2024 tarihinden sonra yürürlüğe girecek.

2. Öğrenci kredisi ödemelerinde işveren katkılarına izin verin

Öğrenim kredisi borcunuzu ödemek zorunda kaldığınızda emeklilik için tasarruf yapmak zorlaşır. Secure 2.0 artık işverenlerin, nitelikli öğrenci kredisi ödemelerine dayalı olarak bir çalışanın emeklilik planına eşleşen bir katkı yapmasına olanak tanıyor. Bu, çalışanın ne olursa olsun emeklilik birikimi oluşturmasını sağlayacaktır.

Söz konusu hükmün 31 Aralık 2023 tarihinden sonra yürürlüğe girmesi planlanıyor.

3. Gerekli minimum dağılımların yaşını artırın

Eskiden 70 1/2 yaşına geldiğinizde, her yıl 401(k) veya IRA'nızdan gerekli minimum tutarı çekmeye başlamanız gerekiyordu. Daha sonra yaş 72'ye çıktı. Güvenli 2.0 paketiyle 73'ten itibaren 2023'e, 75 yıl sonra ise XNUMX'e çıkacak.

4. Çalışanların acil durum tasarrufları oluşturmasına ve bunlara erişmesine yardımcı olun

Normalde, 401(k)'nizi 59 1/2 yaşından önce kullanırsanız, yalnızca bu paranın vergisini ödemekle kalmayıp aynı zamanda %10 oranında erken para çekme cezası da ödemeniz gerekir.

Acil durumlarda erişim çok karmaşık ve maliyetli olacağı için vergi ertelemeli emeklilik planında para biriktirmekten vazgeçen çalışanlar için Secure 2.0 bu korkuyu hafifletebilir: Çalışanların yılda 1,000 dolara kadar cezasız para çekmesine olanak tanıyacak. acil durumlar. Çalışanların, çekilmenin yapıldığı yılda gelir vergisi borcu olsa da, çekilmeyi üç yıl içinde geri ödemeleri halinde bu vergiyi geri alabilecekler.

Geri çekilmeyi geri ödemezlerse, başka bir acil para çekme işlemine izin verilmeden önce üç yıllık geri ödeme süresinin bitmesini beklemek zorunda kalacaklar.

Düzenleme 31 Aralık 2023 tarihinden sonra yürürlüğe girecek.

5. Yaşlı çalışanlar için telafi katkı payı limitlerinin artırılması

Şu anda, 50 yaşında veya daha büyükseniz, bu yıl geçerli olan 6,500 ABD Doları tutarındaki yıllık federal limitin üzerine 401(k)'nize 20,500 ABD Doları tutarında ek katkıda bulunabilirsiniz.

Emeklilik paketi kapsamında, 6,500 dolar yerine 60, 61, 62 ve 63 yaşındakilerin 10,000 dolar veya 50'teki normal telafi tutarından (hangisi daha büyükse) %2025 daha fazla katkıda bulunmasına izin verilecek.

Söz konusu hüküm 31 Aralık 2024 tarihinden sonra yürürlüğe girecektir.

Ancak emeklilik paketinin maliyetinin ödenmesine yardımcı olmak için, bir yıl önce yürürlüğe girecek olan başka bir hüküm, 145,000 doların üzerinde tazminatı olan herkesin telafi katkı paylarını "Rothify" yapmasını gerektirecek. Yani, yakalama limitine kadar vergi öncesi katkı yapmak yerine, aynı miktarda katkıda bulunabilirsiniz ancak aynı yıl içinde vergilendirileceksiniz. Katkınız daha sonra vergiden muaf olacak ve emeklilikte vergiden muaf olarak geri çekilebilecek. Ancak federal hükümet vergi gelirini orijinal katkı katkısından peşin olarak alacak.

6. Tasarruf Kredisini geliştirin ve basitleştirin

Düşük gelirli kişilerin yılda 2,000 dolara kadar emeklilik katkı payları için yeterince kullanılmayan bir federal eşleşme mevcuttur. Yeni paket, Tasarruf Kredisi olarak adlandırılan krediyi daha fazla kişinin kullanabilmesi için geliştirip basitleştiriyor. Uygun başvuru sahipleri (örneğin, 71,000 ABD Doları veya daha az kazanan evli çiftler), federal hükümetten tasarruflarının %50'sine kadar eşdeğer bir katkı alacaktır, ancak bu miktar 1,000 ABD Dolarını aşamaz.

Söz konusu hüküm 31 Aralık 2026 tarihinden sonra yürürlüğe girecektir.

7. Yarı zamanlı çalışanların tasarruf etmesini kolaylaştırın

Yarı zamanlı çalışanların halihazırda, üç yıllık hizmet süreleri olması ve yılda en az 500 saat çalışmaları durumunda işyeri emeklilik planına katılmalarına izin verilmesi gerekmektedir. Yeni paket bu hizmet süresini iki yıla indiriyor.

Söz konusu hüküm 31 Aralık 2024 tarihinden sonra yürürlüğe girecektir.

The-CNN-Wire™ & © 2022 Cable News Network, Inc., bir Warner Bros. Discovery Şirketi. Tüm hakları Saklıdır.

Zaman Damgası:

Den fazla WRAL Techwire