Zwolnienia na Twitterze rozpoczną się dzisiaj, ponieważ firma stoi przed nowym pozwem pracowniczym PlatoBlockchain Data Intelligence. Wyszukiwanie pionowe. AI.

Zwolnienia na Twitterze rozpoczną się dzisiaj, gdy firma stanie przed nowym pozwem o pracę

Nota wydawcy: WRAL TechWire informował już wcześniej, że zwolnienia na Twitterze mogą rozpocząć się już w ten weekend. Teraz z wewnętrznego e-maila otrzymanego przez CNN wynika, że ​​zwolnienia mogą rozpocząć się już dziś. Oto najświeższe informacje z wydarzeń na Twitterze, relacjonowane przez WRAL TechWire.

Autor: Donie O'Sullivan, CNN Business

Jak wynika z notatki przesłanej pracownikom, Elon Musk rozpocznie zwalnianie pracowników Twittera w piątek rano, po tym jak kilku pracowników Twittera złożyło pozew zbiorowy, zarzucając, że zwolnienia stanowią naruszenie prawa pracy.

E-mail wysłany w czwartek wieczorem powiadomił pracowników, że do godziny 12:XNUMX czasu wschodniego w piątek otrzymają powiadomienie z informacją o ich statusie zatrudnienia.

„Jeśli nie będzie to miało wpływu na Twoje zatrudnienie, otrzymasz powiadomienie za pośrednictwem poczty e-mail na Twitterze” – czytamy w kopii e-maila otrzymanego przez CNN. „Jeśli będzie to miało wpływ na Twoje zatrudnienie, otrzymasz powiadomienie z dalszymi krokami na swój osobisty e-mail”.

W e-mailu dodano, że „aby zapewnić bezpieczeństwo” pracowników i systemów Twittera, biura firmy „zostaną tymczasowo zamknięte, a wszelki dostęp do identyfikatorów zostanie zawieszony”.

W zakończeniu e-maila stwierdzono, że dla pracowników będzie to „niezwykle wymagające doświadczenie”.

Notatka pojawia się po doniesieniach prasowych, które miał Musk planowałem zwolnić nawet połowę pracowników firmy po przejęciu jej w zeszłym tygodniu za 44 miliardy dolarów.

Raporty: Twitter może zwolnić połowę swojej siły roboczej

Po pierwsze, zwolnienia z Twittera; teraz pozew zbiorowy

W pozwie zbiorowym złożonym w czwartek zarzuca się, że Twitter narusza przepisy federalne Ustawa o zawiadomieniu o dostosowaniu pracowników i przekwalifikowaniu (Ustawa WARN) po zwolnieniu już niektórych pracowników.

Ustawa WARN wymaga, aby pracodawca zatrudniający ponad 100 pracowników przedstawił pisemne wypowiedzenie z 60-dniowym wyprzedzeniem przed zwolnieniem masowym „dotyczącym 50 lub więcej pracowników w jednym miejscu zatrudnienia”.

„Elon Musk, najbogatszy człowiek na świecie, dał jasno do zrozumienia, że ​​jego zdaniem przestrzeganie federalnego prawa pracy jest „trywialne” – stwierdziła w oświadczeniu dla CNN prawniczka Shannon Liss-Riordan, która złożyła pozew. „Złożyliśmy tę skargę federalną, aby zapewnić, że Twitter będzie odpowiedzialny za przestrzeganie naszych przepisów i uniemożliwić pracownikom Twittera nieświadome zrzeczenie się swoich praw”.

Przed przejęciem Muska Twitter zatrudniał około 7,500 pracowników.

Według dwóch osób zaznajomionych z decyzją Musk rozpoczął swoją pracę w Twitterze od zwolnienia dyrektora generalnego Paraga Agrawala i dwóch innych członków kadry kierowniczej.

Wydaje się, że w niecały tydzień od przejęcia firmy przez Muska jej kierownictwo zostało prawie całkowicie opróżnione w wyniku szeregu zwolnień i rezygnacji. Musk rozwiązał także były zarząd Twittera.

– Clare Duffy i Shawn Nottingham wnieśli swój wkład w powstanie tego raportu

The-CNN-Wire™ i © 2022 Cable News Network, Inc., firma należąca do WarnerMedia. Wszelkie prawa zastrzeżone.

Znak czasu:

Więcej z WRAL Techwire