US Fintechs Growfin And PTO Exchange Secure Seed Funding

Republicat de Platon

Urmaritori: 0

Start-up-urile din SUA Growfin și PTO Exchange au strâns 1.4 milioane de dolari, respectiv 5.4 milioane de dolari.

Fintech-urile americane Growfin și PTO Exchange asigură finanțare de bază PlatoBlockchain Data Intelligence. Căutare verticală. Ai.

Growfin strânge 1.4 milioane de dolari

Platformă fintech Software-as-a-Service (SaaS). Growfin a crescut $ 1.4 de milioane de într-o rundă de seminţe din 3one4 Capitală şi un grup de îngeri.

De asemenea, a anunțat lansarea sa globală „pentru a transforma modul în care funcțiile financiare din companiile business-to-business (B2B) urmăresc și colectează plățile de la clienții lor”. Oferta sa emblematică, susține, este „primul CRM financiar din lume pentru a permite plățile B2B”.

Fondată în 2020 și cu sediul în Wilmington, Delaware, compania spune că „observă semnale puternice pe piața produselor”. Printre clienții săi se numără Intercom, Whatfix, Darwinbox, Airmeet, Locus.sh și MonetizeMore și intenționează să-și mărească baza de clienți de zece ori în următorul an.

„Colectarea plăților în companiile B2B implică nu numai finanțe, ci și alte părți interesate, cum ar fi vânzările și succesul clienților, toți ajungând să capteze informații de plată în propriile formate și sisteme. Acest lucru creează viduri de informații și nenumărate straturi de flux de lucru care duc la o mulțime de ineficiențe în colectarea plăților”, spune Aravind Gopalan, co-fondator și CEO Growfin.

„În loc să ne bazăm pe sisteme disparate care nu vorbesc între ele, am creat o platformă fără cod ușor de utilizat, care invită toți cei interesați de plata unei facturi, inclusiv clientul, să colaboreze într-un singur loc în care acestea toți văd aceleași informații și ajută la rezolvarea mai rapidă a problemelor de plată.”

PTO Exchange strânge 5.4 milioane USD

Seattle, cu sediul în Washington Schimb PTO, care se pretinde a fi „singura platformă care le permite angajaților să-și autodirecționeze valoarea timpului liber plătit (PTO) neutilizat pentru alte nevoi și cauze”, și-a asigurat o suprasubscriere. $ 5.4 de milioane de a doua rundă de finanțare de început.

Runda a fost condusă de TTV Capital, cu participarea Fin Capital, Manifold Ventures, CFV Ventures, SpringTime Ventures, Forefront Venture Partners și WestRiver Group.

Ultima rundă aduce finanțarea totală a companiei la 9 milioane de dolari.

Rob Whalen, co-fondator și CEO al PTO Exchange, spune că doar patru din zece angajați își folosesc toate vacanțele în fiecare an, angajatul mediu lăsând o săptămână nefolosit.

„Echipa de la PTO Exchange adoptă o abordare atentă și creativă a unei mari probleme atât pentru afaceri, cât și pentru angajații acestora”, spune Sean Banks, partener la TTV Capital și membru al consiliului de administrație al PTO Exchange.

„În fiecare an, milioane de zile de vacanță sunt lipsite de valoare pentru angajații care le-au câștigat. În timp ce prima opțiune ar trebui să fie ca angajații să-și folosească întregul PTO, următoarea cea mai bună soluție este să câștige valoare dintr-un beneficiu care altfel ar expira. PTO Exchange are o oportunitate imensă de a schimba întreaga mentalitate cu privire la timpul liber plătit nefolosit și de a-l transforma într-un atu real pentru companii.”

Angajații pot, de exemplu, să transforme valoarea PTO în planificarea vieții (fonduri de pensie), educație (împrumuturi pentru studenți) sau filantropie (oferind zile unui coleg de muncă sau cauze caritabile).

Timestamp-ul: Martie 4, 2022