AI-användare fuskar, hävdar att AI fungerar som sitt eget: Studera

AI-användare fuskar, hävdar att AI fungerar som sitt eget: Studera

AI-användare fuskar, hävdar att AI fungerar som sitt eget: Studera PlatoBlockchain Data Intelligence. Vertikal sökning. Ai.

När generativ AI fortsätter att få dragkraft, har dess användare förvandlats till bedragare, med 64 % hävdar att AI fungerar som deras, enligt en Salesforce-undersökning.

Undersökningen om Generative AI Snapshot Research Series "The Promises and Falls of AI at Work" fastställer vidare att 41 % av arbetarna blåser upp sina generativa AI-färdigheter och överskattar dem för att säkra jobbmöjligheter. Undersökningen omfattade över 14,000 14 arbetare i XNUMX länder.

Läs också: Arena Group avskedar vd efter Sports Illustrated AI Articles-skandal

Etiskt ifrågasättande

Smakämnen Salesforce undersökning visar att över en fjärdedel av de tillfrågade anställda använder generativ AI utan formellt godkännande från sina arbetsgivare, vilket väcker etiska frågor.

Detta inkluderar också en brist på formell utbildning eller vägledning från arbetsgivare om användningen av tekniken, vilket har tagit världen med storm efter lanseringen av OpenAI:s ChatGPT för ett år sedan.

Detta kommer när anställda i allt högre grad anammar teknik och inser hur användbart det är för att optimera prestanda och avancera sina karriärer.

"Med ytterligare 32% av arbetarna som förväntas börja använda generativ AI på jobbet snart, är det klart att penetrationen av tekniken kommer att fortsätta med eller utan tillsyn", står det i en del av undersökningsrapporten.

Men bristen på vägledning från arbetsgivare skapar utrymme för att skapa pålitliga, tydliga riktlinjer för att säkerställa att tekniken används på ett ansvarsfullt sätt.

Ej godkända verktyg

När AI-användningen fortsätter att öka, inser arbetarna också rollen som generativ AI i sina jobb. Men detta leder också till en ökning av icke godkända system och verktyg. En artikel av De ekonomiska tiderna indikerar att arbetstagare också är medvetna om de etiska farhågorna i samband med användningen av generativ AI.

Men att följa etik innebär att vända sig till företagsgodkända system och verktyg som tillhandahålls av deras arbetsgivare.

Smakämnen Salesforce upptäckter kommer vid en tidpunkt då världen grips av debatter om regler och förordningar för att hantera riskerna med AI samtidigt som man främjar dess ansvarsfulla utveckling och användning. USA, EU och Kina har arbetat på regulatorer ramverk för AI avsedda att främja innovation samtidigt som de skyddar användarnas säkerhet och integritet.

The Economic Times-artikeln antyder dock att företag inte har följt efter utan släpar efter i AI-politiska ramar på sina arbetsplatser.

Företag släpar efter

Undersökningsresultaten visar att "nästan 7 av 10 globala arbetare aldrig har genomgått eller fått utbildning i hur man använder generativ AI etiskt på jobbet."

Medan vissa företag inte har AI-policyer, vissa branscher släpar efter mer än andra. Undersökningen visar att 87 % av de globala arbetarna inom sjukvården har angett att deras arbetsgivare inte har tydliga AI-policyer.

"Med nivån på konfidentiell information som finns i den här branschen och andra, är det brådskande att utbilda arbetare för ansvarsfull användning... Faktum är att nästan 4 av 10 (39 %) globala arbetare säger att deras arbetsgivare inte har en åsikt om generativ AI-användning på arbetsplatsen”, står det i en del av rapporten.

Paula Goldman, chef för etisk och human användning på Salesforce, betonade behovet för företag att investera i generativ AI för att realisera teknikens fulla potential.

"Med tydliga riktlinjer kommer anställda att kunna förstå och ta itu med AI:s risker samtidigt som de utnyttjar dess innovationer för att överdriva sina karriärer," sa Goldman.

Tidsstämpel:

Mer från MetaNews