Neden daha fazla kadın veri alanında çalışan bir kariyer düşünmüyor? (Jonathan Westley)

Küresel ekonomi giderek dijital hale geldikçe, ticarette veriyle ilgili becerilerin önemi arttı. Experian'da, hedeflerimizi yönlendirmek için güvendiğimiz rollerden sadece birkaçını saymak için binlerce veri mühendisi, veri bilimcisi, veri analisti istihdam ediyoruz.
iş.

Ancak, hedeflerini desteklemek için insanları arayanlar sadece veri şirketleri değil. Moda tasarımından spor koçluğuna, finansa ve pazarlamaya kadar geniş bir sektör yelpazesindeki kariyer yolları artık bir veri mühendisliği uzmanlığı unsuru gerektiriyor.
'Veri uzmanlarına' olan talep, yalnızca son beş yılda üç katına çıktı.

Bu eğilime rağmen, hala aşılması gereken engeller var. Yakın zamanda yaptığımız bir araştırmaya göre, lisans düzeyinde eğitim gören kadınların yalnızca beşte biri şu anda veri alanında çalışan bir kariyer yapmayı düşünüyor. Görünüşe göre kız öğrencilerin çoğu
yaklaşık yarısı (yüzde 48) fen veya matematiğe olan güven eksikliği nedeniyle bu kariyer yolunu reddettiklerini öne sürerken, doğru becerilere sahip olmadıklarını düşündükleri için ertelediler.

Cesaret verici bir şekilde, genç kız öğrenciler arasında verilerdeki kariyerler hakkında daha fazla bilgi edinme isteği var. İleri eğitim düzeyinde (A-Levels gibi) okuyan genç kadınların beşte ikisinden fazlası (yüzde 46), öğrencilerin öğrenmesi için müfredatın güncellenmesi gerektiğini söylüyor
veri ve matematiğin iklim krizi gibi toplumun bazı büyük zorluklarını nasıl ele alabileceği.

Birçok kadın üniversite öğrencisi, verilerde çalışan bir kariyerin faydalarını da görüyor. Bir kariyer yolu olarak teknolojiyi takip etmeye kesinlikle açık olanlar arasında, yüzde 36'sı bu tür işlerin daha fazla ödeme yapabileceğini düşünürken, yüzde 30'u, sevdikleri birinden ilham aldıklarını söylüyor.
alanında çalışmayı bilir. Ancak, eğitim kurumlarının ve şirketlerin hala daha fazlasını yapması gerektiği açıktır. Derece düzeyindeki kadınların yalnızca yüzde 31'i sosyal medyada veriyle ilgili roller için reklamları fark ettiklerini söyledi.

Experian, tüm geçmişlere sahip öğrencilere sunulan fırsatlar hakkında farkındalığı artırmak için, bir ısırık boyutunda, sanal iş deneyimi zorlukları, canlı çevrimiçi kariyer programı olan Digdata girişimini desteklemek için The Data ilham Grubu ile ortaklık kurdu.
paneller ve sınıf kaynakları. Digdata, orta ve yüksek öğrenimdeki tüm öğrencilerin yanı sıra öğretim kadrosu ve kariyer liderleri için tasarlanmıştır.

Veri ekipleri rollerini ve etkilerini artırdıkça, başarılı olmak için gereken beceriler aritmetik olmanın ötesine geçer. Verilerle çalışan bir kariyer, yaratıcı problem çözücüler, meraklı düşünenler ve iyi iletişimciler - aktarılabilen beceriler gerektirir.
tüm müfredat konularından ve birden fazla endüstri sektörüyle ilgili.

Hükümet, ekonomik inovasyonu ve büyümeyi teşvik etmek için bir mekanizma olarak Birleşik Krallık Ulusal Veri Stratejisi'nin lansmanı ile buna olan bağlılığının açıkça işaretini verdi. Birleşik Krallık, dünya lideri bir veri ekonomisi oluşturmaya çalışırken, bizim için önemli olan anahtar
beceriler ve verilerle çalışan bir kariyerin tüm geçmişlere sahip gençler için nasıl harika bir kariyer yolu sunabileceği konusunda farkındalık yaratmak.