Talent x Opportunity Spring '23 -kohortti toivottaa tervetulleeksi

Aloittamisesta lähtien Talent x Opportunity (TxO) -aloite, olemme investoineet 27 yritykseen, jotka rakentavat tuotteita ja palveluita ainutlaatuisten kulttuuristen oivallusten pohjalta. Perustajamme, joita olemme tukeneet ja joita tuemme edelleen, ovat ottaneet valtavia harppauksia alkuperäisestä ideasta liiketoimintansa vauhdittamiseen kasvattamalla kokopäiväistä henkilöstöä ja vahvistamalla markkinoille pääsyn strategioita keskeisillä kumppanuudet ja yhteistyötä, ja ansaitsevat tunnustusta läpimurtostaan merkit ja myynti.

Meitä motivoivat edelleen monet vaikuttavat perustajat, jotka tapaamme valintaprosessimme aikana, eikä tämä uusi kohortti ole poikkeus. Kevään 2023 kohortti on kunnianhimoinen ja ajettu ryhmä, joka koostuu perustajista, jotka käsittelevät vakavia mustien naisten kuolleisuutta synnytyksen aikana, perustajiin, jotka altistavat lapset talouslukutaidon varhaisemmassa iässä.

Työmme on vasta alkanut! Tapaa uusimmat TxO:n perustajat liittyäksesi kasvavaan yhteisöömme:

Brent Craige, Donovan Williams ja Marlon Butler (Jammaround)

Brent Craigeja Donovan Williams ovat New Orleansin syntyperäisiä asukkaita, jotka tapasivat teini-iässä hurrikaani Katrinan jälkeen ja rakensivat työsuhteen yliopiston jälkeen molemminpuolisen rakkautensa musiikkia kohtaan. Brent tapasi Marlon Butler, joka on kotoisin Huntsvillestä, Alabamasta, Tuskegee-yliopistosta ja lupasi veljeyden. Pari aloitti työskentelyn monien luovien projektien parissa, kuten palkinto-ohjelmissa, julkisissa keskusteluohjelmissa ja riippumattoman levy-yhtiön parissa. Työskennellessään jälkimmäisen parissa he havaitsivat toimitusketjuongelmia, joten he merkitsivät teknistä asiantuntemusta omaavan Donovanin käynnistämään Jammaround, sovellus musiikintekijöille, jotka voivat helposti tavata yhteistyökumppaneita ja säveltää musiikkia nopeammin ja turvallisemmin.

Courtney Pettway ja Darius Pettway (KidVestors)

Courtney Pettway ja Darius Pettway ovat naimisissa oleva kaksikko, jotka tapasivat opiskellessaan Auburn Universityssä Montgomeryssa. Valmistuttuaan he kumpikin aloittivat oman ammattinsa, mutta huomasivat nopeasti, että se ei ollut sitä elämää, jota he halusivat elää. Tämän seurauksena he päättivät alkaa kääntää taloja ja alkoivat dokumentoida yrittäjyysmatkaansa sosiaalisessa mediassa, mikä sai orgaanisesti yli 70 XNUMX seuraajaa. Pettwayt ymmärsivät, että heidän seuraajansa olivat erittäin kiinnostuneita henkilökohtaisesta taloudesta, koska useimmat heistä eivät olleet koskaan oppineet tai puhuneet siitä aikuisena. Tämä johti käynnistämiseen KidVestorit, talouslukutaidon opetussuunnitelma keski-ikäisille opiskelijoille, joka opettaa lapsille sijoittamista ja henkilökohtaista rahoitusta.

Day Edwards ja Emmanuel Brown (ChurchSpace)

Päivä Edwards, Texasista kotoisin oleva ja Emmanuel Brown, joka on kotoisin New Yorkista, tapasi startup-yrityksiä käsittelevän webinaarin ja sitoutui välittömästi yhteiseen tehtävään ja intohimoon vaikuttaa ja yhdistää yhteisöjä. Molemmat perustajat ovat pastorien lapsia, joten luonnollisesti he perustivat suoratoistoalustan, jonka avulla kirkot voivat suoratoistaa palvelujaan pandemian alkuaikoina. Alustojen sopimukset osti lopulta Faith Media One. Keskittyessään edelleen parantamaan kirkkojen toimintaa, Day ja Emmanuel päättivät aloittaa ChurchSpace, digitaalinen markkinapaikka, joka muuttaa vajaakäytössä olevasta kirkon kiinteistöstä tilauskeittiö-, tapahtuma-, työ- ja kokoustilat.

Erick Mathelier ja Michelle Spiro (FURI Sport)

Erick Mathelier ja Michelle Spiro ovat molemmat New Yorkin syntyperäisiä. Erick aloitti tenniksen varhaisessa iässä, ja se tarjosi hänelle näkemyksen elämästä Brooklynin, NY:n ulkopuolella. Laji ansaitsi hänelle D-1-opistostipendin, mutta hän tajusi, että urheilussa oli puutetta rotujen monimuotoisuudesta. Tehdäkseen urheilusta houkuttelevamman ihmisille, jotka näyttivät häneltä, hän päätti tehdä yhteistyötä Michellen kanssa, jolla on laaja kokemus vähittäiskaupasta, ja lanseerata. FURI Sport, varuste- ja vaatemerkki, jonka tehtävänä on suunnitella uudelleen ja tehdä urheilusta, alkaen tenniksestä, osallistavampaa.

Lane Petrauskas (Skorch)

Lane Petrauskas syntyi ja kasvoi Chicagossa, IL. Vuosituhannen ikäisenä Lane ja hänen ystävänsä kamppailivat löytääkseen hienoja tekemistä Los Angelesista, mikä sai hänet keksimään "Scene"-nimisen idean, jossa hän keräisi kaupungissa tapahtuvia hienoja tapahtumia. Lopulta hän tajusi, että koska "Scene" ei ollut reaaliaikainen, jotkin paikat, jotka hän mainitsi viileiksi, jäivät vajaaksi, kun ihmiset raportoivat. Tämän seurauksena hän kääntyi ja loi Skorch, reaaliaikainen sovellus, joka helpottaa parhaiden ravintoloiden, baarien, kahviloiden ja nähtävyyksien etsimistä.

Luis Barrera, Gibby Steier ja Eliot Smith (Splyt)

Luis Barrera on kotoisin Perusta, jossa, kuten hän kuvailee, "ruoka ja hetket pöydän ympärillä merkitsevät kaikkea", mikä hänen kokemuksensa mukaan oli päinvastainen kuin mitä useimmat hänen ikäisensä kokevat ulkona syödessään. Tämä johtuu siitä, että laskujen jakaminen tasaisesti johtaa siihen, että jotkut ovat maksaneet liikaa ja toiset tuntevat olonsa noloiksi, koska heillä ei ole varaa jakaa niitä kätevästi. Tuodakseen iloa ruokailuun Luis teki yhteistyötä Gibby Steier ja Eliot Smith, käynnistää jakaa, ruokailusovellus, jonka tarkoituksena on poistaa stressiä ruokailusta ystävien kanssa alkaen ravintolalaskusta.

Mohamed Kamara (InovCares)

Mohamed Kamara syntyi Sierra Leonessa ja lähti 9-vuotiaana sisällissodan vuoksi. Lapsena hänen sisarensa kuoli synnytyksen aikana Sierra Leonessa ja myöhemmin hän koki toisen perheenjäsenen, tällä kertaa tätinsä, menettämisen synnytyksen aikana. Molemmat tappiot jättivät häneen vaikutuksen, ja hän päätti jonakin päivänä löytää tavan parantaa värillisten naisten terveyttä. Kirjanpitäjän työskentelyn jälkeen Mohamed siirtyi terveyskeskukseen ja aloitti toimintansa InovCares, kulttuurisesti herkkä virtuaalinen OB-GYN-klinikka naisille ja värikkäille perheille, joka keskittyy etäterveyspalveluihin, mukaan lukien erikoistuneet hoitopistetestit ja lähetteet äitien terveysongelmiin, kuten verenpainetautiin, verenvuotoon, hedelmättömyyteen ja infektioihin.

Sage Salvo (Words Liive)

Gil Perkins alias Sage Salvo syntyi Koillis-DC:ssä Lapsena hänen vanhempansa muuttivat Virginiaan saadakseen hänet paremmalle koulualueelle. Lopulta hän opiskeli North Carolinan yliopistossa Charlottessa ja työskenteli urheilussa ennen kuin hän siirtyi koulutukseen luennoitsijana Howardin yliopistossa. Howardissa ollessaan hän huomasi, että monet fuksit eivät kyenneet muodostamaan johdonmukaisia ​​perusteluja esseissään tai käyttivät slangia tehtäviensä aikana. Tämä yhdistettynä hänen aikaisempiin kokemukseensa julkisen koulujärjestelmän alipalvelemisesta DC:n, Marylandin ja Virginian alueilla sai hänet aina kiinnostumaan siitä, miten kulttuuria voidaan soveltaa oppilaiden tehokkaaseen kouluttamiseen, mikä sai hänet aloittamaan Sanat Liive, lukusovellus opettajille, joilla on vaikeuksia saada opiskelijat mukaan tehokkaisiin lukutaidon oppitunteihin.

Taylor Long (Nomads)

Taylor Long syntyi ja kasvoi Louisvillessä, KY. Hän pelasi kilpakoulua ja AAU-lentopalloa koko lapsuutensa ja lukioon asti, mikä johti hänet saamaan täyden urheilustipendin Jacksonville State Universityyn Jacksonvillessä, AL:ssa, pelatakseen D-1-lentopalloa ja opiskellakseen muotikauppaa. Myöhemmin hän siirtyi Cincinnatin yliopistoon, jossa hän suoritti muotisuunnittelun BS-tutkinnon ja aloitti työskentelyn plus-koon mallina saatuaan Wilhelmina Modelsin sopimuksen. Muotoilukoulun aikana hän huomasi, että muotiteollisuudessa ja sen instituutioissa opetetaan inklusiivista muotoilua. Tämän seurauksena Taylor suunnitteli ja lanseerasi Nomads, uimapukubrändi, joka keskittyi kaikkeen, mitä hän ei nähnyt markkinoilla – ylellisyyteen, kokoon ja kestävään kehitykseen.

***

Tässä esitetyt näkemykset ovat yksittäisen AH Capital Management, LLC:n ("a16z") lainaaman henkilöstön näkemyksiä, eivätkä ne ole a16z:n tai sen tytäryhtiöiden näkemyksiä. Tietyt tähän sisältyvät tiedot on saatu kolmansien osapuolien lähteistä, mukaan lukien a16z:n hallinnoimien rahastojen kohdeyrityksiltä. Vaikka a16z on otettu luotettavilta uskotuista lähteistä, se ei ole itsenäisesti tarkistanut tällaisia ​​tietoja, eikä se esitä tietojen nykyistä tai pysyvää tarkkuutta tai sen soveltuvuutta tiettyyn tilanteeseen. Lisäksi tämä sisältö voi sisältää kolmannen osapuolen mainoksia; a16z ei ole tarkistanut tällaisia ​​mainoksia eikä tue mitään niiden sisältämää mainossisältöä.

Tämä sisältö on tarkoitettu vain tiedoksi, eikä siihen tule luottaa lainopillisena, liike-, sijoitus- tai veroneuvona. Näissä asioissa kannattaa kysyä neuvojanne. Viittaukset arvopapereihin tai digitaaliseen omaisuuteen ovat vain havainnollistavia, eivätkä ne ole sijoitussuositus tai tarjous tarjota sijoitusneuvontapalveluita. Lisäksi tämä sisältö ei ole suunnattu eikä tarkoitettu sijoittajien tai mahdollisten sijoittajien käytettäväksi, eikä siihen voida missään olosuhteissa luottaa tehdessään sijoituspäätöstä mihinkään a16z:n hallinnoimaan rahastoon. (A16z-rahastoon sijoitustarjous tehdään vain minkä tahansa tällaisen rahaston suunnatun osakeannin muistion, merkintäsopimuksen ja muiden asiaankuuluvien asiakirjojen perusteella, ja ne tulee lukea kokonaisuudessaan.) Kaikki mainitut sijoitukset tai kohdeyritykset, joihin viitataan, tai kuvatut eivät edusta kaikkia investointeja a16z:n hallinnoimiin ajoneuvoihin, eikä voi olla varmuutta siitä, että investoinnit ovat kannattavia tai että muilla tulevaisuudessa tehtävillä investoinneilla on samanlaisia ​​ominaisuuksia tai tuloksia. Luettelo Andreessen Horowitzin hallinnoimien rahastojen tekemistä sijoituksista (lukuun ottamatta sijoituksia, joiden osalta liikkeeseenlaskija ei ole antanut a16z:lle lupaa julkistaa, sekä ennalta ilmoittamattomat sijoitukset julkisesti noteerattuihin digitaalisiin omaisuuseriin) on saatavilla osoitteessa https://a16z.com/investments /.

Kaaviot ja kaaviot ovat vain tiedoksi, eikä niihin tule luottaa sijoituspäätöstä tehtäessä. Aiempi kehitys ei kerro tulevista tuloksista. Sisältö puhuu vain ilmoitetun päivämäärän mukaan. Kaikki näissä materiaaleissa esitetyt ennusteet, arviot, ennusteet, tavoitteet, näkymät ja/tai mielipiteet voivat muuttua ilman erillistä ilmoitusta ja voivat poiketa tai olla ristiriidassa muiden ilmaisemien mielipiteiden kanssa. Tärkeitä lisätietoja on osoitteessa https://a16z.com/disclosures.

• SEO-pohjainen sisällön ja PR-jakelu. Vahvista jo tänään.
• Platoblockchain. Web3 Metaverse Intelligence. Tietoa laajennettu. Pääsy tästä.
• Lähde: https://a16z.com/2023/02/09/welcoming-the-talent-x-opportunity-spring-23-cohort/