Comment récompenser et motiver les employés distants

De plus en plus d'entreprises deviennent à distance d'abord. Les cartes prépayées virtuelles apparaissent comme l'une des meilleures idées pour récompenser les employés distants en raison de leur rapidité et de leur nature sans contact, ainsi que de leur livraison en ligne. En plus de cela, cartes virtuelles peut être utilisé de plusieurs manières pour redonner aux employés qui travaillent dur :

Récompenses virtuelles

Les récompenses virtuelles sont livrées instantanément, permettant la personnalisation, les fonds immédiats, ainsi que facilité d'utilisation pour la gestion et les utilisateurs. Conçues pour être utilisées en ligne, les cartes virtuelles offrent aux utilisateurs des options illimitées sur la manière dont ils souhaitent l'utiliser.

Programmes d'incitation d'entreprise

Les cartes peuvent être utilisées pour offrir programmes d'incitation pour les employés tels que les bonus, les cartes de paiement ou les programmes de voyage. Cela peut être très rentable pour les entreprises et également très pratique pour les employés.

Marketing et concours

Les cartes virtuelles sont idéales pour les campagnes marketing. Il est facile pour les entreprises de proposer des promotions à valeur ajoutée. Avec l’essor du commerce électronique et le passage aux modes de paiement sans contact, les cartes virtuelles attirent davantage les clients. Certaines des formes les plus courantes sont les récompenses par carte virtuelle, les jeux à gains instantanés et les tirages au sort. Les tirages au sort et les jeux à gains instantanés sont passionnants pour les participants. Avoir un visa virtuel prépayé est fortement considéré comme une incitation car il s'agit d'un équivalent en espèces pour les participants. Chez TruCash, nos experts en incentive peuvent vous proposer idées de fidélisation, de remise ou d'incitation à la vente pour vous aider à intégrer les récompenses dans votre programme.

Carte de dépenses d'entreprise

Les cartes virtuelles peuvent être à usage unique ou récurrent (rechargeables). Les cartes virtuelles sont idéales comme carte d’entreprise. Des cartes d'entreprise peuvent être mises en place et permettent un meilleur suivi des dépenses. Une fois l’approbation d’une dépense donnée, les employeurs peuvent envoyer les informations de la carte virtuelle à utiliser pour l’achat.

Paiements fournisseurs

Les cartes virtuelles sont également idéales pour les paiements entre acheteurs et fournisseurs. L'utilisation d'une carte virtuelle pour les paiements permet aux acheteurs d'atténuer les risques, de réduire les coûts et de générer des remises ou des récompenses sur les paiements effectués.