Pertumpahan Darah Kripto: Lebih Banyak PHK dan Kerugian Di Tahun 2023

Pertumpahan Darah Kripto: Lebih Banyak PHK dan Kerugian Di Tahun 2023

Cryptocurrency telah menjadi berita akhir-akhir ini karena harga Bitcoin dan koin lainnya yang tidak stabil, bersama dengan banyak keruntuhan profil tinggi seperti FTX dan Voyager. Namun, cerita lain telah muncul di bawah permukaan โ€“ PHK besar-besaran di industri cryptocurrency.

Hasilnya adalah industri yang menyusut dengan cepat, dengan pertukaran besar dan startup mematikan atau merumahkan karyawan. Sekitar 23,600 karyawan kehilangan pekerjaan di sektor kripto per 9 Desember tahun lalu. Angka ini mewakili jumlah PHK tertinggi di industri yang pernah tercatat dalam setahun.

Korban terbaru memimpin pertukaran yang berbasis di AS Coinbase, yang kehilangan hampir 950 pekerjaan โ€“ sekitar seperempat dari tenaga kerjanya. 

Perusahaan, salah satu dari sedikit titik terang di ruang crypto yang bearish dalam beberapa tahun terakhir, telah terpukul keras. Berita tentang PHK terungkap dalam pengajuan ke Komisi Sekuritas dan Bursa AS (SEC).

Coinbase menyatakan bahwa mereka mengharapkan angka setahun penuh berada โ€œdalam kerugian negatif US$500 jutaโ€“ dalam pagar pembatas yang ditetapkan dalam surat pemegang saham dari awal tahun ini. PHK terjadi ketika perusahaan berjuang untuk mencapai profitabilitas dan mengharapkan pemusnahan selesai pada tahun 2023. Selain itu, langkah tersebut dilakukan di tengah meningkatnya masalah dan ketidakpastian dalam industri cryptocurrency. 

Daftarnya terus bertambah 

Ini adalah yang terbaru dari serangkaian PHK crypto baru-baru ini yang melanda industri. perusahaan perangkat lunak Ethereum ConsenSys, yang diperkirakan memiliki 900 staf, berencana untuk mengurangi jumlah karyawannya sebanyak 100 orang.

Didirikan oleh mantan pengembang Bitcoin dan co-founder Ethereum Joseph Lubin, ConsenSys adalah salah satu startup blockchain yang paling banyak didanai, di US $ 7 miliarlebih dari dua kali lipat valuasinya sejak kenaikan Seri C senilai US$200 juta pada November 2021.

Sementara itu, pasar NFT SuperRare telah mengumumkan akan memangkas 30 persen stafnya, dengan karyawan yang tersisa berfokus pada pengembangan platform teknologinya.

CEO John Cain mengatakan di Twitter bahwa โ€œselama bull run baru-baru ini, kami tumbuh seiring dengan pasar. โ€œDalam beberapa bulan terakhir, menjadi jelas bahwa pertumbuhan yang agresif ini tidak berkelanjutan: Kami melakukan overhired, dan saya bertanggung jawab penuh atas kesalahan ini.

PHK Kripto

Huobi dan Genesis mengurangi jumlah karyawan pada hari yang sama

Huobi dan Genesis Global Trading adalah dua perusahaan yang mengumumkan PHK crypto yang signifikan pada hari yang sama. 

Huobi telah mengurangi stafnya sebesar 20 persen, yang dibantah oleh penasihat perusahaan Justin Sun. Dilaporkan bahwa karyawan diharuskan mengambil gaji mereka dalam stablecoin, sementara di Twitter, ada laporan penutupan saluran komunikasi staf internal.

PHK Kripto

Ini diikuti oleh berita dari Genesis Global Trading, yang telah merumahkan 30 persen stafnya, mengurangi jumlah karyawannya sekitar 62 karyawan. Kejadian sebelumnya dipotong 20 persen dari tenaga kerjanya pada bulan Agustus tahun lalu. PHK Agustus perusahaan datang setelah pengajuan klaim US $ 1.2 miliar terhadap dana lindung nilai kripto yang gagal Modal Tiga Panah.

Silver Capital memotong pekerjaan setelah saham anjlok

Bank kripto Silvergate saham anjlok 46 persen setelah perusahaan melaporkan penarikan US$8.1 miliar pada kuartal keempat, dan dengan itu, 200 pekerjaan dipangkas, yang merupakan sekitar 40 persen dari tenaga kerjanya.

Itu sedang menjajaki kemungkinan meluncurkan mata uang digitalnya. Namun, pada akhir tahun, bank telah menghentikan rencananya. Bank juga menghapus US$196 juta dari rencananya untuk mengakuisisi Diem dari induk Facebook Meta Platforms (META). 

PHK Kripto

Alan jalur

kata CEO Silvergate, Alan Lane dalam siaran pers, berkata: โ€œMenanggapi perubahan cepat dalam industri aset digital selama kuartal keempat, kami mengambil langkah-langkah yang sepadan untuk memastikan bahwa kami menjaga likuiditas kas untuk memenuhi potensi arus keluar simpanan, dan saat ini kami mempertahankan posisi kas yang melebihi aset digital kami. simpanan terkait aset.โ€

Perusahaan crypto Singapura merumahkan karyawan

Singapore Amber Group, sebelumnya Amber Technologies Limited mengungkapkan rencana untuk memberhentikan hingga 400 karyawan pada akhir tahun 2022. Platform perdagangan dan pinjaman untuk mata uang digital, bonus berbasis kinerja yang dihapuskan untuk tahun 2022 karena pertumbuhan bisnis yang lebih lambat dan ketidakpastian pasar.

Amber yang dimulai dengan 1,100 staf, memberhentikan sekitar 400 tenaga kerjanya pada awal 2022. Perusahaan sebelumnya menonjol Pendanaan sebesar US$3 miliar pada Februari 2022 dan US$50 juta lainnya dari putaran pendanaan swasta pada Desember 2022.

Sementara itu, Bybit dilaksanakan putaran PHK crypto dari 250 karyawan (30 persen) karena pasar beruang berdampak buruk pada industri. Dulu dilaporkan dalam Juni 2022, Bybit diam-diam melepaskan karyawan dengan alasan pertumbuhan yang tidak berkelanjutan.

CEO Ben Zhou mengumumkan di Twitter bahwa Bybit akan menerapkan putaran PHK lainnya karena mencoba memfokuskan kembali operasinya di tengah "pasar beruang yang semakin dalam".

Pertumpahan Darah Kripto: Lebih Banyak PHK dan Kerugian di Tahun 2023 Intelijen Data PlatoBlockchain. Pencarian Vertikal. Ai.

Melihat ke depan

Perusahaan Cryptocurrency termasuk yang paling terpukul oleh gejolak keuangan tahun lalu. Ribuan orang telah di-PHK, dan rencana perluasan telah ditunda atau dibatalkan sama sekali.

Beberapa masalah, termasuk ketidakpastian peraturan, pasar yang bearish, dan penipuan, telah menjangkiti industri ini. Masalah-masalah ini telah merugikan perusahaan cryptocurrency, dan banyak yang berjuang untuk bertahan hidup.

Industri ini masih berurusan dengan dampak dari semua ini, dan tidak jelas apa yang akan terjadi di masa depan. Masih harus dilihat bagaimana hasil panen perusahaan cryptocurrency saat ini akan melewati badai. Terlepas dari tantangannya, banyak perusahaan optimis tentang masa depan mereka. Dengan kebijakan dan peraturan yang tepat, industri ini dapat bangkit kembali dan mencapai ketinggian baru.

Cetak Ramah, PDF & Email

Stempel Waktu:

Lebih dari Fintechnews Singapura