За даними нових даних, частка вакансій у крипто та блокчейнах зросла на 118%

Зібравши найновіші дані про ринок праці криптовалют і блокчейнів, новий звіт показує, що вищий рівень інституційного впровадження стимулював більший попит на досвід у цьому секторі.

За даними сайту працевлаштування Indeed — цитується Четвер у Korea IT Times — станом на середину липня 2021 року загальна частка оголошень про вакансії на платформі криптовалюти та блокчейну зросла на 118% порівняно з початком вересня 2020 року. 

Це значне зростання також відбулося завдяки зміні ролей, яких шукають: частка керівних посад у криптографії та блокчейні станом на 29.87 липня зросла на 16% у річному обчисленні. За той самий час кількість кадрів зросла на 200%. Frame, тоді як вакансії з розробки програмного забезпечення впали до 29.7% усіх публікацій у криптовалюті та блокчейні порівняно з 34.8% у попередньому році. Повідомляється, що всі дані про розподіл ролей були взяті з симулятора криптотрейдингу Crypto Parrot. 

Як зазначає Korea IT Times, посади, пов’язані з блокчейном, мають тенденцію до вищого діапазону зарплат, ніж інші технологічні посади, оскільки вони вимагають глибоких знань криптографії в поєднанні з досвідом економіки бухгалтерської книги та об’єктно-орієнтованого програмування, серед інших областей. Тоді як крипто і блокчейн — навіть DeFi— мати набула поширення в навчальних закладах у звіті стверджується, що багато розробників у цьому секторі залишаються в основному самовченими, що свідчить про те, що університети та програми відстають. 

У звіті також стверджується, що використання віддалених працівників під час пандемії може виявитися хорошим підходом для галузі, яка цінує децентралізацію, заохочуючи основних розробників і дослідників співпрацювати з кількома партнерами та роботодавцями в різних проектах. 

За темою: Основні вакансії з криптопростору в 2021 році

Хоча звіт не надає даних про частку роботодавців державного та приватного секторів, які шукають талантів у сфері криптовалют, цього року всі бачили від Ізраїльська розвідка Моссад до Банк Англії рекламувати пов’язані ролі.

У приватному секторі, як повідомляється, криптопідрозділ компанії з управління активами Fidelity Investments планує збільшити свою робочу силу на 70%, JP Morgan почав приймати заявки для розробників програмного забезпечення, зосереджених на блокчейні, і Amazon шукає когось, хто б очолював свою цифрову валюту та стратегію блокчейну та дорожню карту продукту на тлі непідтверджених заяв, що мега-роздрібний торговець прийме Біткойн (БТД) виплат до 2022 року.

Джерело: https://cointelegraph.com/news/crypto-and-blockchain-jobs-share-grew-118-in-ten-months-new-data-shows