Layoff Watch: firmele tehnologice au tăiat peste 100,000 de locuri de muncă – iar altele vin PlatoBlockchain Data Intelligence. Căutare verticală. Ai.

Layoff Watch: firmele tehnologice au tăiat mai mult de 100,000 de locuri de muncă – iar altele urmează

PARCUL TRIANGULUI DE CERCETARE – Ar trebui să fie considerate concedieri din domeniul tehnologiei un punct de referință pentru restul economiei? Dacă da, atunci par să vină vremuri mai grele.

În timp ce multe companii tehnologice au crescut rapid angajările după declanșarea pandemiei COVID-19 care a rezultat, doi ani și jumătate mai târziu, disponibilizările din domeniul tehnologiei continuă să fie în fruntea titlurilor. Ei nu sunt imuni la boala în creștere a unei economii care încetinește.

„Meta, Alphabet și Microsoft ar trebui să poată face față creșterilor și coborâșurilor în creșterea veniturilor, atâta timp cât pot rămâne productive”, a spus profesorul Columbia Business School, Dan Wang, într-un interviu pentru CNN Business. Dar în mediul actual „există puține dovezi că aceste companii pot menține același nivel de productivitate”.

Cea mai recentă companie care a anunțat disponibilizări este compania-mamă Facebook Meta, cu „multe mii” de locuri de muncă așteptate să fie eliminate, potrivit rapoartelor din Wall Street Journal și, în New York Times.

Și asta urmează unei săptămâni în care Twitter, acum deținut de Elon Musk, a început să reducă 3,700 de angajați, aproximativ jumătate din forța de muncă, și în care Apple și Amazon au anunțat că vor îngheța angajările pentru noi roluri corporative.

Microsoft și Google, mamă, Alphabet, reduc, de asemenea, părți ale companiei și restructurează, deși Google continuă să angajeze pentru roluri bazate în Triunghi. Iar Intel este de așteptat să concedieze până la 20,000 de lucrători, chiar dacă compania a anunțat planuri majore de extindere în ultimele luni, Bloomberg raportate.

Ce se întâmplă?

Alphabet, compania-mamă a Google, a prezentat recent un raport trimestrial al câștigurilor care a arătat că vânzările de publicitate au încetinit. Meta, de asemenea, a arătat o scădere a cheltuielilor publicitare pe platformele companiei lor, iar Twitter a făcut ca agenții de publicitate să se retragă de la cheltuirea banilor pe platformă.

„Veniturile celor mai cunoscute companii de tehnologie provin din publicitate”, a declarat Jessica Mitsch Homes, co-fondatoare și CEO Momentum, într-un interviu pentru WRAL TechWire. „Bugetele de marketing tind să fie reduse atunci când companiile caută să economisească numerar în vremuri incerte.”

Luați în considerare Meta, ca exemplu, a spus Homes. „Modelul de afaceri principal al Meta este condus de publicitate”, a spus ea. „Meta a făcut, de asemenea, un mare pariu pe metavers, acel pariu este întâmpinat cu scepticismul investitorilor și, prin urmare, ei anunță concedieri.”

Totuși, nu doar companiile de social media se bazează pe dolari din publicitate pentru a genera venituri.

„Multe dintre companiile care au anunțat disponibilizări sunt afaceri care au crescut semnificativ în timpul pandemiei”, a spus Homes. „Am văzut o mare creștere a afacerilor în timpul pandemiei din cauza disponibilității de capital ieftin și ca răspuns la o creștere neobișnuită a cererii pentru anumite tehnologii.”

Dar chiar dacă aceste companii pot fi nume cunoscute și chiar au muncitori în regiune, există sute de alți angajatori în regiune.

Iar acestea, a spus Homes, „se bazează pe fundamente bune și nu au experimentat creșterea rapidă, dar temporară a cererii”.

În schimb, Triunghiul sprijină nevoile de tehnologie și tehnologie într-o „gamă largă de industrii”, a spus Homes, adăugând că „diversificarea industriilor va ajuta la atenuarea loviturii oricărei încetiniri economice”.

De exemplu, Triunghiul continuă să atragă proiecte de dezvoltare economică, inclusiv în tehnologie, producție, biotehnologie și produse farmaceutice, printre altele.

Cifrele sunt în creștere

În afara Triunghiului și Carolinei de Nord, numărul de reduceri de locuri de muncă care au loc este în creștere, așa cum documentează cea mai recentă ediție a WRAL TechWire Layoff Watch. De exemplu:

  • Concedieri.fyi raportează că au existat aproape 9,000 de disponibilizări ale startup-urilor din domeniul tehnologiei deja în noiembrie, fără a include nicio disponibilizări viitoare la Meta. În plus, au existat acum peste 100,000 de disponibilizări de la startup-uri din domeniul tehnologiei de la 1 ianuarie 2022, conform bazei de date Layoffs.fyi.
  • Au loc concedieri în sectorul tehnologic și în industria imobiliară, două dintre sectoarele cele mai afectate de decizia Rezervei Federale de a majora ratele dobânzilor, cu patru creșteri consecutive de 75 de puncte de bază în ultimele luni.
  • Și, în plus, disponibilizările din sectorul tehnologiei au crescut acum la mai mult de 52,000 din 4 noiembrie, conform TechCrunch.

Iată cele mai recente, din ediția de săptămâna aceasta a WRAL TechWire Cea de concediere care urmărește știrile despre reduceri de locuri de muncă și disponibilizări care datează din iulie.

Postările de locuri de muncă triunghiulare scad, rata șomajului din NC crește – dar economiștii rămân încrezători

Cele mai recente concedieri

Raport: Apple este cel mai recent gigant tehnologic care a implementat înghețarea angajărilor

Disponibilizări la sfârșitul lunii octombrie

  • 27 octombrie: Elon Musk a finalizat achiziția Twitter și, se pare a ordonat reduceri de locuri de muncă, imediat, inclusiv concedierea a trei directori seniori.
  • 27 octombrie: Furnizorul de automobile GKN este închizându-și instalația din Sanford și va concedia 47 de muncitori
  • 27 octombrie: Credit Suisse va reduce mii de locuri de muncă într-un efort de restructurare „radical”.
  • 26 octombrie: Firma de științe ale vieții Medicago va a tăiat 62 de muncitori într-o mișcare de restructurare.
  • 26 octombrie: Zillow a concediat 300 de muncitori pentru a se concentra pe tehnologie, cu disponibilizările care îi afectează pe consilierii Zillow Offers, pe personalul de vânzări și back-end de la Zillow Home Loans și Zillow Closing și alte echipe, a raportat TechCrunch. Zillow a închis anterior ofertele Zillow în Triunghi.
  • 20 octombrie: Compania britanică Arrival, care își operează sediul central american din Charlotte, a dezvăluit într-o declaraţie înainte de raportul privind veniturile de luna viitoare, compania își va „restructura afacerea pentru a concentra resursele pe o familie de produse Van pentru piața din SUA”. Firma a anunțat reduceri de locuri de muncă, inclusiv cele care ar putea afecta lucrătorii din Charlotte, la începutul acestui an. (Compania nu a răspuns încă unei solicitări de comentarii din partea WRAL TechWire despre modul în care planul său de restructurare anunțat va afecta forța de muncă din Carolina de Nord.)
  • 19 octombrie: Compania de livrare Gopuff, care are o amprentă în Carolina de Nord și un birou în Raleigh, concediază mai mulți lucrători, Bloomberg raportate. Un TechCrunch Baza de date observă că compania a făcut inițial disponibilizări în martie, mai multe au urmat în iulie, iar o a treia rundă a fost anunțată în octombrie, cu aproximativ 2,200 de disponibilizări totale.
  • 19 octombrie: Două companii de tehnologie imobiliară Zeus Living, cu sediul în San Francisco și Clever Real Estate, cu sediul în St Louis a anunțat disponibilizări pe fondul preocupărilor legate de încetinirea pieței imobiliare.

Amazon va face o pauză pentru noi angajări pentru roluri corporative

Disponibilizări la începutul lunii octombrie

  • 14 octombrie: Dincolo de carne concediază aproape unul din cinci lucrători, sau 19% din forța de muncă, deoarece vânzările sunt mai mici decât se anticipa și compania se reduce, potrivit CNBC.
  • 12 octombrie: Salesforce reduce locurile de muncă și anunță înghețarea angajărilor, conform Protocolului
  • 11 octombrie: Noom concediază aproximativ 10% din forța de muncă, sau aproximativ 500 de lucrători, potrivit TechCrunch, majoritatea dintre antrenorii companiei, a doua astfel de disponibilizări în acest an
  • 11 octombrie: Fondatorul, președintele Udacity și acum președinte executiv Sebastian Thrun a anunţat disponibilizări de 13% din forța de muncă, sau 55 de lucrători, invocând „vânt contra pieței în creștere”.
  • 7 octombrie: Impossible Foods efectuează din nou disponibilizări, cu aproximativ 50 de lucrători care urmează să fie tăiați, potrivit SF Gate. Asta urmează concedierilor făcute la începutul acestui an.
  • 6 octombrie: Peloton va – din nou – concediază sute de muncitori într-o mișcare de „salvare” a companiei, potrivit CEO-ului acesteia
  • 6 octombrie: Spotify va concedia mai puțin de 5% din personalul său de podcast, anulând 11 podcasturi originale, potrivit unui TechCrunch raportează
  • 6 octombrie: Așa-numita „iarnă criptografică” continuă, deoarece Crypto.com va concedia un număr nedezvăluit de lucrători. Inițial, a raportează de la Ad Age a sugerat că disponibilizările ar fi putut afecta aproximativ 30% din forța de muncă rămasă a companiei, după ce a concediat peste 200 de lucrători la începutul anului, dar Tech în Asia raportate pe 10 octombrie, compania a declarat că este „inexat”, în ciuda faptului că Ad Age a raportat că un purtător de cuvânt al companiei a confirmat că au existat „reduceri de locuri de muncă vizate”

Peloton mai concediază sute de muncitori pentru a „salva” compania, spune CEO-ul

Disponibilizări la sfârșitul lunii septembrie

Mai multe concedieri din septembrie

  • 26 septembrie: Taieturi la Goldman Sachs
  • 26 septembrie: Taieturi la Wells Fargo
  • Septembrie 22 - Energia roz va opriți operațiunile, conform unei scrisori trimise tuturor angajaților care a fost obținută de WRAL News. Acest lucru a venit la câteva ore după un raport 5 On Your Side despre companie și dificultățile acesteia și ca urmare a unei notificări de închidere a instalației și disponibilizări trimisă Departamentului de Comerț din Carolina de Nord pe 12 septembrie.
  • Septembrie 22 - Cumpărați acum, plătiți mai târziu compania Klarna va mai face o nouă rundă de disponibilizări, la patru luni după ce compania și-a redus forța de muncă cu 10%, noile reduceri afectând mai puțin de 100 de lucrători, potrivit unui raportează din Sifted.
  • Septembrie 22 - Chiar dacă Google încearcă să implementeze măsuri de reducere a costurilor și CEO-ul său dorește ca angajații să fie mai eficienți și mai productivi, încearcă să angajați peste 200 de muncitori în Triunghi.
  • Septembrie 22 - Kittyhawk, compania de taxi aerian susținută de co-fondatorul Google, Larry Page, va face acest lucru închide, deși un proiect comun cu Boeing va continua.
  • Septembrie 21 - Reducerile de locuri de muncă încă mătură în sectorul tehnologic, dar Meta și Google nu este probabil să numească astfel de reduceri de concedieri, a raportat WRAL TechWire.
  • Septembrie 20 - Firma imobiliară Compass, care este susținută de Softbank în valoare de aproximativ 1 miliard de dolari, va efectua din nou disponibilizări echipei sale de tehnologie, potrivit unui raportează de la Bloomberg News.
  • Septembrie 19 - Numărul locurilor de muncă deschise în tehnologia informației în Carolina de Nord scade la un minim de opt luni, conform ultimelor date de la NC TECH.

Pe măsură ce amenințarea cu disponibilizărilor crește, care lucrători sunt cei mai vulnerabili?

Mai multe companii care efectuează concedieri

  • Septembrie 15 - Amazon confirmă WRAL TechWire că o unitate din Durham care angajează aproximativ 400 de lucrători este fiind închis, iar un purtător de cuvânt a declarat pentru WRAL TechWire că compania nu intenționează să concedieze niciun lucrător, deoarece fiecărui angajat i se va oferi posibilitatea de a se transfera într-o altă unitate Amazon. Între timp, un grup de angajați Amazon care lucrează într-o unitate Garner continuă eforturile pentru a face acest lucru formează o uniune.
  • Septembrie 14 - TRU Colors, o fabrică de bere din Wilmington, a anunțat că o va face închide, iar antreprenorul și fondatorul în serie George Taylor explică de ce.
  • Septembrie 14 - Firma de nor Twilio reduce 11% din muncitori iar CEO-ul Jeff Lawson explică de ce într-o scrisoare, menționând că compania a folosit un obiectiv „anti-rasist” pentru a determina ce angajați vor fi disponibilizați.
  • Septembrie 12 - Coats American, Inc. va închide o fabrică din Hendersonville și concediază 51 de muncitori până la sfârșitul lunii noiembrie, conform unei notificări legale obligatorii trimise de companie către Departamentul de Comerț din Carolina de Nord.
  • Septembrie 12 - Pink Energy, o companie solară cu sediul în zona Charlotte, a anunțat că va face acest lucru concediază 500 de muncitori la câteva luni după concedierea a 600 de muncitori, CEO-ul invocând echipamente defecte drept cauză.

Pendo concediază aproximativ 5% din forța de muncă, inclusiv lucrătorii din Raleigh

Disponibilizări la începutul lunii septembrie

  • Septembrie 8 – Avaya, cu sediul în Durham, a anunțat că o va face să-și reducă forța de muncă pentru a reduce costurile pentru a „poziționa Avaya ca o organizație mai agilă și mai inovatoare”, a declarat noul CEO al companiei pentru WRAL TechWire într-o declarație. Numărul disponibilizărilor nu este cunoscut; dar compania a alocat 11 milioane de dolari pentru a fi utilizate pentru a acoperi costurile asociate cu concedierea lucrătorilor, așa cum WRAL TechWire raportate in august.
  • Septembrie 7 - 45 de lucrători sunt afectați de concedieri de la Pendo, mai puțin de 5% din forța de muncă, jumătate dintre aceste disponibilizări având loc în sediul companiei din Raleigh. WRAL TechWire a confirmat disponibilizările pe 12 septembrie.
  • Septembrie 2 – Cele mai recente date privind situația ocupării forței de muncă din Statele Unite au arătat că ritmul de creștere a locurilor de muncă a încetinit în august, dar economia a adăugat mai multe locuri de muncă decât se aștepta în cursul lunii, un total preliminar de 315,000, deși rata șomajului a crescut pe măsură ce mai mulți oameni au început să își caute de lucru și a crescut și rata de participare a forței de muncă.
  • Septembrie 1 - Beneficii de somaj pretențiile au scăzut, au arătat datele.

Economist UNC: Mai multe persoane care se alătură forței de muncă este cheia unei „aterizări soft” pentru economie

Disponibilizări de tehnologie din august

Iată o listă a unora dintre disponibilizările care ar putea afecta lucrătorii din Carolina de Nord, care au avut loc în august:

Firma de tehnologie cu probleme Avaya – sediul central din Durham – concediază lucrători

 Mai multe concedieri din august

Economia NC primește o lovitură de 1 miliard de dolari în anularea proiectului - a cincea anunțat anul acesta

Chiar și mai multe concedieri de tehnologie din august

Liderii tehnologiei NC devin mai pesimiști în ceea ce privește economie; 17.5% au implementat înghețarea angajărilor

Disponibilizări anunțate în iulie

  • Iulie 29 - Firma de servicii de marfă din Charlotte tăierea a 154 de muncitori
  • Iulie 27 - ultimele rezultate ale sondajului de la NC TECH arată că 1.6% dintre companiile chestionate au disponibilizat, au luat în considerare concedieri sau au concediat lucrători, iar alți 17.5% au implementat deja o înghețare a angajărilor.
  • Iulie 27 - Producătorul auto Rivian își va concedia aproximativ 6% din forța de muncă, fondatorul și CEO-ul a trimis un e-mail angajaților (Raport TechCrunch.)
  • Iulie 26 - Disponibilizări la Shopify, cu aproximativ 10% din forța de muncă globală redusă

Concedierii continuă să vină, în ciuda raportului de locuri de muncă mai bune decât se aștepta

Alte rapoarte, disponibilizări de tehnologie

Mai multe despre disponibilizări anunțate la începutul acestui an:

  • Invitae a anunțat că intenționează să concedieze până la 1,000 de lucrători la nivel global, iar Arrival, cu un sediu în America de Nord în Charlotte, a anunțat acest lucru. ar putea reduce 30% din personal in lunile urmatoare. Vor face anunţuri suplimentare în săptămânile următoare.
  • Microsoft, care chiar luna trecută, a declarat pentru WRAL TechWire că face angajări pentru sute de posturi la nivel local în Triunghi, a anunțat acum și că va a tăiat sute de locuri de muncă. Firma încă angajează în Carolina de Nord, conform celui mai recent raport WRAL TechWire Jobs, deși arată o scădere a numărului de deschideri la nivel local la firmă, comparativ cu la începutul acestui an.
  • Peloton, care a avut ceva din propriul boom pandemic și a cumpărat anterior o companie din Carolina de Nord, a anunțat că nu va mai produce propriile biciclete de exerciții staționare și că va concediază aproximativ 600 de muncitori. (Nota editorului: acesta a fost primul anunț de la Peloton; al doilea anunț a venit mai târziu în vară.)
  • Și Biogen, care are o prezență mare în RTP, a anunţat disponibilizări într-o mișcare de reducere a costurilor și luna trecută.
  • Startup-ul de tehnologie Durham Adwerx a anunțat că va face acest lucru concediază 40 de muncitori, invocând „incertitudinea macroeconomică”.

Reținerea, recalificarea lucrătorilor devine punctul central pentru mulți angajatori pe piața muncii în schimbare

Mai multă acoperire Triangle tech disponibilizări

Mai multe disponibilizări din NC, deoarece Coats American va închide instalația din Hendersonville, concediază 51 de lucrători

Compania solară din Carolina de Nord concediază 500; CEO-ul dă vina pe echipamentul defecte

Snapchat este cea mai recentă firmă de tehnologie care a redus locuri de muncă: 20% din forța de muncă globală

Mai multe concedieri: Wayfair reduce cu 5% din forța de muncă globală

Firma de genetică Invitae, cu sediul Morrisville, va concedia peste 1,000 de lucrători

Mai multe rapoarte subliniază decizia Oracle de a concedia mii de muncitori

Concedierii au lovit Microsoft: gigantul tehnologic spune că sute de lucrători vor fi eliberați

Reducerile de locuri de muncă la Biogen, care are o prezență mare RTP, ajută gigantul de medicamente să reducă costurile cu 40%

Mai multe disponibilizări în NC – Medline închide unitatea din Salisbury, va reduce aproape 100 de lucrători

Producătorul de automobile va închide uzina din China Grove și va concedia 81 de lucrători

Concedierii au lovit Microsoft: gigantul tehnologic spune că sute de lucrători vor fi eliberați

Peloton, care avea planuri pentru o mare fabrică NC, nu va mai produce biciclete; 600 pentru a pierde locurile de muncă

Timestamp-ul:

Mai mult de la WRAL Techwire